・ワークや座談会が沢山あったため、良品計画らしさというものを学べる機会が沢山ありました。どんな社員さんがどんな思いで、どのように働かれているのかとても解像度が上がり、会社への理解が深まりました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員さんお一人一人が良品計画らしさを大切にしながら、その上で自分の強みを活かした店舗運営をされていることが分かり、本当にお客様を第一に考えていらっしゃることを肌で感じることができました。
自己成長の機会
自分の苦手なことにチャレンジ出来る環境がありました。私はタイムマネジメントが苦手で、ずっと避けてきたのですが初めてそれを引き受けて、自分の苦手と向き合うことが出来ました。それが出来たのは、良品計画さんに「まずはやってみよう」の雰囲気があり、私も挑戦してみようと思えたからだと思って
参加者の印象
全員が同じ位の発言量でワークに参加出来ていました。和やかな雰囲気で取り組むことが出来、またお互いの強みを活かし合うグループでした。
本選考の難易度
選考の難易度は分かりませんが、動画選考では、自分らしさが伝わるような動画を撮れると通過率が上がると感じます。
本選考への影響度
早期選考(特別選考)に案内されました。一次グループディスカッションの免除がありました。

