レンゴー

3.6

【説明会の具体的な内容】事業説明、仕事内容、職種、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パッケージメーカーの最王手というイメージでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】皆さん明るく、レンゴーで働くことに誇りを持っておられた。　【このイベントを通しての感想】質疑応答の時間が多く取られていたの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次と同じ人事の人と人事部長ともう一人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で電話して若手の人が呼びに来てくれる。そして面接会場まで同行する　【質問内容】志望理由 他に受けてる企業と選考状況 貴社が第一志望か やっている部活動について（人数や練習の頻度、卒業してもやるの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の人と営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特にない　【質問内容】インターンシップに参加した理由 他に受けている業界と企業、またそれの選考状況 レンゴーでの仕事イメージは沸いてるか、またどんな感じを想定してるか 希望部署 転勤について 企業...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特にない　【質問内容】自己紹介と自己PRを1分で話す 学生時代に力を入れたこととその深堀 コロナでのリフレッシュ方法 ゼミナール 業界志望理由 貴社への志望理由 短所 企業選びの軸 どんな社会人にな...

【試験科目】企業オリジナルの「GATB」　【各科目の問題数と制限時間】音声に合わせて行う。ストレス耐性を図ってると思われる　【対策方法】特にない

【1、学生時代に努力してきたこととその理由を教えてください 2、あなたが最近興味を持った包装はどんなものか、またその理由 3、社会人必要な資質や求められていることはどんなことか、またその理由 この中から1つ選んで記述。どれも600文字以内、私は1を選択】それは「相手の立場になって物事を考えること」です。理由は◯◯のア...

【質問内容】仕事内容、やりがい、大変さ、苦労、キャリアの歩み方、志望業界、入社理由、転勤の有無、会社の雰囲気、1日のスケジュール等 他紙は営業志望だったため、営業の仕事内容ややりがい、苦労についてを重点的に聞いた　【注意した点・感想】時間が30分から40分と限られているため、事前に質問内容を考え、質問する優先順位を定めた...

【説明会の具体的な内容】事業紹介、ビジョン、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パッケージを取り扱い、環境を大事にしている会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらない　【このイベントを通しての感想】社員の方から直接働き方ややりがいについて聞くことができたので良かったです。

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に興味がわいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、呼ばれたら面接開始　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、志望動機、自己PR、周りからどういわれるか、希望職種とその職種を志望する理由、就活状況、親はどんな仕事をしているか、内定を出したら就活は終了するか、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人、営業と人事が1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PR、この業界を志望した理由、他社状況、他社比較、段ボールがこれからそうなっていくか、全国転勤は可能か、就職活動の軸、逆質問などオーソドックスな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己紹介、他に見ているところ、インターンの印象、就職活動の軸、逆質問などオーソドックスなことばかりでした。インターンを受けたのがとても前だったのであまり覚えておらず、雰囲気...

【学生時代に努力してきたことと、その理由を記述してください。】◯◯をしていた◯◯サークルの活動参加率を、上げたことです。◯◯活動の参加率の低さという課題について運営チームで話し合った結果、一度参加しなくなると、参加しづらくなってしまい、そのまま参加しない人が多いことが挙げられました。そこで私は、2つの方法を試しました。1つ...

【内容】説明会のようなものでした。本来は対面で説明会＋テストでしたが、コロナの影響でオンラインになり説明会のみになりました。　【注意した点・感想】ただの説明会なので注意する点はありませんでした。説明会はインターンシップで聞いたものとあまり変わらなかったので新し情報は得られませんでした。子の選考会に参加することで早期選考に参...

【1day職業体験に参加したい理由】偶然立ち寄った合同説明会で初めて貴社の説明を聞き、心を奪われました。 そこでは人事の方から貴社は「BtoBで決して知名度が高くない企業でありながら国内シェアトップを誇る企業である」と伺いました。また貴社について調べるにつれ、貴社は段ボールのみならず軟包装など6つのコア事業を持つ「総合包...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界と会社説明の後にレンゴーのダンボールの新パッケージデザインを考えるワークを出された。テーマ設定はお客様がアサヒビールで、高級感あふれるビールギフトのパッケージというものだった。その後グループのメンバー全員で発表した。　【ワークの具体的な手順】完全にゼロから作るワークであ...

【なぜレンゴーの1DAY職業体験に参加しようと思いましたか？】説明会にて、初めて貴社を知ったのですが、貴社の事業や働く上での必要な資質を深く理解したいと強く思ったからです。取引先の企業の要望によって段ボールの様式をオーダーメイドされていることにとても興味を持ちました。段ボールはただ運送包装としての役割だと安直な考えしか持っ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業戦略を考えるチームと、新規事業を考えるチームとに分かれて、それぞれが課題に取り組む。4、5人のチームが5つ程度あった。ワークをする時間は、90分程度。その後、チームごとに発表し、社員からのフィードバックをもらう。　【ワークの具体的な手順】アイデア出し→資料作成→発表　【...

【学生時代に努力してきたこととその理由】◯◯人規模の◯◯で、人数減少による活動規模の縮小を阻止することに努力してきた。◯◯では人手不足により例年行っていた企画を中止するなど、活動規模を縮小せざるを得ない状況だった。現状を変えなければ、◯◯の目的「◯◯」をいずれは達成できなくなると思い、◯◯◯◯として注力することに決めた。長...

【社会人に必要な資質や求められていることはどのようなことだと考えますか？その理由も記述してください。（600文字程度）】私が考える社会人に必要な資質は「主体性」と「協調性」です。グローバル化やITの発達により、企業を取り巻く様々な環境の変化は目まぐるしいものがあります。簡単な作業はAIが担うようになり、ヒトの業務の負担が減...

【なぜレンゴーの1Day職業体験に参加しようと思いましたか？（300字）】貴社のパッケージ製品に強く関心を持ち、それらの理解を深めたいという思いから職業体験を希望します。私は、海洋のプラスチック汚染が深刻である背景から、プラスチック汚染について研究をしてきました。研究を続けるうちに、どうしたらプラスチックの使用を減らせるか...

【説明会の具体的な内容】会社説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】段ボールメーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】段ボールメーカー　【このイベントを通しての感想】業務知識がより深まった。

【説明会の具体的な内容】事業内容　業務内容　選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な方が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な方　【このイベントを通しての感想】事業内容や強みに関してはHPを見ればわかることだった。

【・あなたが最近興味を持ったパッケージング（包装）はどんなものですか。理由 ・社会人に必要な資質や求められていることはどのようなものか。 ・学生時代に努力してきたことと、その理由。の3つの質問からひとつ選択し、お答えください。 社会人に必要な資質や求められていることはどのようなものですか。（600）】私は社会人に必要...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レンゴーのシェア拡大に向けて、どういう新しいパッケージを提案をすれば良いかを考えるグループワーク。競合の情報やレンゴーの特徴などを理解した上で、レンゴーの強みを活かした提案をする必要がありました。全体でプレゼンをする時間があります。　【ワークの具体的な手順】説明→ワーク（一...