信託銀行内でのウェルスマネジメント部門だけではなく、数回のVisitを通じて、法人から個人、不動産からPBまで、幅広く接する機会があったのは良かったが、任意参加の形だったため、自分で集中しないと理解しにくかった。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
一般日系銀行とは違く、シティ銀行から継がれた方々も多かったため、結構明るい方が多くて良かったと思う
自己成長の機会
別にWebinarの形で毎回行われたので、自分でわざとなんか進めないと、成長できたとは感じにくい
参加者の印象
どれほど参加したかも把握できないぐらい爆多かった。Webinarだったため、参加学生のレベルはわからないが、早期選考の面接時は東大〜Marchまで幅広かった
本選考の難易度
普通のES+WEBテスト+動画選考だったため、非常に簡単だったと思う。だが、他の形のインターンは人との面接があると思う
本選考への影響度
早期選考ルートがあるため、それはいいと思ったが、インターン参加者同士のみの選考になるため、早期ということ自体以外のメリットはあんまりなかったと思う

