ただ1人の意見を話すという形ではなく、先輩、後輩関係なく何か話せることがあるか確認をしたり、会社の良いところを明細に説明していたり、本当に参加者のためとなるようなやり方で非常に良かった。
社風・人の魅力
業界・事業の情報
企業説明の図が少しわかりにくいと感じたが、30分ほど質問タイムを設けていただいたことで、分からなかったことを十分に聞く時間があったので助かった。
参加者の印象
質問の時間で機会を設けていただいたことへの感謝、丁寧な言葉遣いが汲み取れた。
採用・選考の情報
選考内容についてはあまり情報を得られなかったが、採用した人の7割は宅建士を取得するとの情報など、採用の上で優位になるような情報は得られた。
仕事内容・キャリアの魅力
基本的には営業をかけにいく、とのイメージと同じであったが、数打って多くの営業を取りに行くひとであったり、狙いを定めてそこに注力する一本釣りのようなやり方で営業を取りに行く人であったり、人によってやり方も様々と聞き、自分のやり方を見つけてうまくやっていく楽しさも見つけられそうだと感
働く環境の魅力
年間休日も110日前後と多く、休日が土日であることが分かった。転勤があるとのことも聞いたが、ずっと別の場所に行くのではなく数年したら戻ってくるという情報も聞いた。

