ベガコーポレーション（LOWYA・DOKODEMO）の 通過ES・選考体験談一覧

自己PR(300字)

私は協調性型リーダーだ。大学では大学祭実行委員会に入会し、副委員長として大学祭の全体を取りまとめた。全体統括としての業務は委員のシフト管理や企画サポートなど非常に広範であったが、最後まで全ての業務に向き合い大学祭の成功へ導いた。この経験から何事も責任感を持ってやり遂げることの重要性を学習した。トラブルが発生した際、統括とし...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて理由とともに教えてください。

私が大切にしていることは2点ある。 1点目は人々の生活に彩りを与える仕事であることだ。キャンパスが新設されたことで勉強のモチベーションが大きく向上した。この経験から空間が人に与える影響の大きさを実感し、生活や空間に彩りを与える商品を扱う企業への就職を希望している。2点目は様々な職種に挑戦し、多くの業務を経験しながらキャリア...

ベガを志望する理由を教えてください。

「人々の生活にワクワクを届け、プラスの影響を与えたい」という想いを最大限実現できると考えたからだ。LOWYA事業ではインテリア、DOKODEMOでは海外向けに生活に身近な製品を届ける貴社の業務にて日本国内にとどまらず世界の人々の生活に彩りを与えることができると確信した。世の中には私たちが出会えていない魅力的で「ワクワク」す...

自己PR（300字以内）

私の強みは、相手の意図を正確にくみ取る「傾聴力」だ。◯◯◯のアルバイトでは、接客を通じて丁寧なヒアリングと最適な提案を心がけてきた。「部屋に合うカーテンが分からない」と悩む方には、好みの色や雰囲気を伺うだけでなく、商品を手に取る仕草や表情、話すテンポからも嗜好を読み取り、言語化しづらいイメージを具体化した。これにより素材や...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて理由とともに教えてください。

多様な人が自分らしく活躍できる環境を大切にしたい。誰もが安心して力を発揮できる場は、組織の成長につながると考える。働く当事者同士が多様な価値を理解し合うからこそ、顧客への豊かさ提供に貢献できると信じている。

志望動機

お客様一人ひとりに自分らしい空間を見つけてもらい、豊かな暮らしの実現に貢献したいからだ。私は◯◯でのボランティア活動で副リーダーを務めた際、異なる意見や考えを持つメンバーの意見に耳を傾け、チームの調和に努めてきた。また、現地の文化やマナーに触れ、様々な価値観と出会う中で、それぞれに悩みや幸せの形があることを学んだ。この経験...

自己PRをご記入ください（300文字以内）

私の強みは、強い責任感です。任されたことに期待以上の結果を返すことを常に意識し、組織の一員として自分にできることを考えて行動しています。具体例として、ゼミ長として◯◯研修の企画運営を主導した経験があります。旅行会社と連携してスケジュールを立案し、◯◯の大学と協力して文化交流に関する企画を考案しました。また、交流機会を最大化...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて理由とともに教えてください。

就職活動で大事にしていることは二つあります。一つ目は、挑戦をサポートする環境があることです。留学という挑戦を通じて、異なる文化や価値観に触れながら、英語で専門的な授業を理解する努力を続けました。そこで、困難に直面しても積極的に学び、成長し続ける姿勢の重要性を学びました。二つ目は、チームで価値を提供できる仕事環境があることで...

ベガを志望する理由を教えてください。

私が貴社を志望する理由は、「新たな価値を生み出す姿勢」が私の考え方と一致し、貴社でその価値創造に貢献できると確信しているからです。◯◯の留学経験を通じて異なる文化や価値観に触れ、新しい視点で問題を解決する重要性を学びました。また、塾講師のアルバイトでは、生徒一人ひとりのニーズに応じて指導方法を柔軟に変え、効果的な学習を実現...

自己PR(300字以内)

好奇心旺盛で、大学では様々なことに挑戦した。私は慎重なリスクを考えるあまり興味を持っても行動に移せないことが多かった。しかし、激しく変動する社会で現状維持を選択していてはいけないと感じ、大学入学後はチャレンジ精神と行動力を重視した。大学のプログラムや語学研修などに参加し、新たな経験を積むことを心がけた。これらの挑戦を通じて...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいこととその理由

これまでの経験から、人をサポートできる仕事であることと、人間関係が良く協調性を大切にしていることを重視しています。

ベガを志望する理由

貴社の『まずやってみる』という進取の気性に溢れた企業風土に強く共感し、志望を決意いたしました。私は、成長と挑戦には実践を通じた経験が不可欠だと考えています。特に貴社では、年齢や経験年数に関係なく、意欲と実力次第で責任ある仕事に挑戦できる風通しの良い環境が整っていると理解しています。この点は、新卒社員の可能性を最大限に引き出...

自己PRをご記入ください

私の強みは周囲を巻き込む◯◯力です。高校時代、◯◯部で全国大会を目指していましたが、メンバーの一人がスランプに陥ることがありました。私は部長としてこの問題を解決するため、週に一度ミーティングを提案し、各メンバーが自身の良い点と改善点を発表する場を設けました。この取り組みにより、メンバー同士のコミュニケーションが促進されチー...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて理由とともに教えてください

私は主に二つを大事にしています。一つ目は、若いうちから成長できる環境が整っているかです。目標達成に向けて行動し、スキルを磨くことにやりがいを感じるため、20代のうちに多くの知識を吸収したいと考えています。そのため、様々なプロジェクトに積極的に挑戦していきたいです。二つ目は顧客との距離が近い仕事に就くことです。私はアルバイト...

貴社を志望する理由を教えてください　

私が貴社を志望する理由は二つあります。一つ目は、「人々の暮らしを多角的な視点から支えたい」という想いを実現できると考えたからです。2つの事業の中でも特にLOWYA事業に興味があり、推し活収納やラタン調家具など現代のお客様の潜在ニーズを捉えた商品を生み出している点に感銘を受けました。また、家具だけでなく、充電式カイロやコーヒ...

自己PR

私の強みは課題解決力です。◯◯サークルでのスタッフとしての活動を通して、自ら課題を見つけアイデアで解決する力を養いました。◯◯はお客様の作品に対する印象をも左右する重要なセクションですが、◯◯は◯◯の知識がないことも多々あります。そのため分かりやすい説明と◯◯のイメージを実現する柔軟なアイデア力を要します。話し合いを通して...

会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて理由とともに教えてください。

1つ目は幅広いお客様に価値提供できるか、2つ目は若手から積極的に意見の言うことができるか、裁量を持って働けるかです。 1つ目に関しては、◯◯サークルでの公演で老若男女様々なお客様の心を動かした経験から、自分の作ったものや関わった仕事で多くのお客様の心を動かし、生活を豊かにしたいと思うようになりました。 2つ目については、短...

ベガを志望する理由を教えてください。

自分の関わった仕事で多くのお客様の生活を豊かにしたいという思いがあり、年齢性別を問わず様々なお客様に使ってもらうことができ、お客様が日常的に商品の魅力を体感することができる家具・インテリア業界を志望しています。その中でも貴社は、オリジナルブランドを展開しており独自の価値提供ができる点に魅力を感じました。さらに高トレンドであ...

承諾/辞退理由の詳細

最終面接後の対面での面談が承諾の決め手となった。実際に社員の方と話してみて仕事内容がより明確になったことや社員同士の距離の近さが魅力的に感じ将来働いている姿を想像することができたため。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介から始まり面接官からの質問、次に逆質問と一般的な面接だった。

質問内容

・技術のキャッチアップ方法について 技術の概要を把握してから実際にコードを書いて挙動を確認し、簡単なアプリ開発しより知識を取り入れていると答えた ・やりたくない仕事についての対処法 自分が行った実装に対して、修正前と後でどんな数字の変化が現れたかなどを確認することによってやりがいを見つけていきますと答えた ・企業の魅力...

試験科目

一般的なSPI

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPI

対策方法

SPIの参考書を２週解いたあと、制限時間がある中で問題を解く対策を行った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介から始まり面接官からの質問、次に逆質問と一般的な面接だった。

質問内容

・プログラミングに興味もった経緯について ものづくりが好きで自分の欲しいアプリを作るためにプログラミングをやり始めた ・なぜITエンジニアを目指しているのか 情報系の学科ではないのにも関わらずなぜITエンジニアを目指しているのかを納得できるエピソードとして自分の体験談から述べた ・アルバイトのやりがいについて 私の行っ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ITエンジニア

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介から始まり面接官からの質問、次に逆質問と一般的な面接だった。

質問内容

・作ったアプリについて 技術的な挑戦を行ったアプリと長期的に開発を行ったアプリについて紹介した。 ・アプリに使用した技術構成に関して ただ技術名を述べるのではなく、何の目的で使用したかも説明した。 ・チーム開発での学びについて 技術力も大事だがそれ以上にチーム開発ではコミュニケーションが大事だったという学びについて説明した。

試験科目

IT技術に関する基礎知識

対策方法

日常的にIT技術に対して関心をもって学習し、幅広い知識を身に着ける必要がある。

PRしたい内容をご自由にご記入ください。

ものづくりが大好きで今までにWEB・モバイルアプリ合わせて〇個開発しました。大学１年生の時にゲーム開発を始めたのがきっかけで本格的にプログラミングに夢中になり、作ったアプリをGoogle Playに公開しました。ダウンロード数は少なかったものの、自分の作ったアプリをユーザーに遊んでもらえたことが嬉しく、更にユーザーに使って...

あなたがもっとも楽しいと感じたプログラミング経験を成果とともに教えてください。また、チームで行った場合は役割も教えてください。

私がもっとも楽しいと感じたプログラミング経験は期間2週間のハッカソンでした。私を含めメンバーは5人の即席チームであり、ゲーム仲間を集めるのに特化した掲示板を開発しました。この開発で一番楽しかったことは、新しい技術の挑戦をチーム全体で助け合いものづくりに夢中になれことです。私の役割としてはバックエンドのリーダーであり毎日、開...

利用経験のあるプログラミング言語を教えてください

JavaScript, TypeScript, Python, Dart, C#

実施日程

9月上旬

実施場所

福岡会場

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社一年目の新卒採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

10分前から受付開始 ↓ 面接 ↓ 逆質問 ↓ 面接終了

質問内容

質問 1.学生時代に取り組んだことを教えてください →取り組んでいく中で困難だったことはどんなことか？ 2.自己PRについて教えてください 3.その他自分が話したことに関して深掘り 4.インターンシップに期待していること 回答 アルバイトで注力した取り組みについて詳しく話しました。また、自分の強みについてもエピソードを交...

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：30分 非言語：30分

対策方法

SPIの参考書を1周解きました。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

インターンシップを通して成長したいことを教えてください

私はEコマースを中心としたIT事業を展開する貴社のインターンシップを通じて、以下の点で成長したいと考えている。まず、チームでの商品開発を通じて、アイデアの創出から実現までの流れを学んでいきたい。また、その中で私の高いコミュニケーション能力と統制力を最大限に活かし、チームメンバーとの円滑な情報共有を行い、効率的なプロジェクト...

各質問項目で注意した点

ただ漠然とした成長ではなく、自分が何を学び、どのようなスキルや経験を得たいのかを具体的に記載することで、応募先企業に対して自分の目的意識や意欲を伝えるよう努めました。

志望動機

「人々に身近なものを通して、プラスの影響を与えたい」という想いを最大限実現できると考えたからです。LOWYA事業ではインテリア、DOKODEMOでは海外向けに生活に身近な製品を届ける貴社でなら、国内にとどまらず世界の人々の生活に彩りを与えることができると確信しました。世の中には私たちが出会えていないだけで、魅力的な商品がた...

自己PR

私の強みは柔軟性です。◯◯のアルバイトで、生徒との頼関係の構築から業務効率の改善に繋げました。当初は、集中できない子や泣いてしまう子の対応に追われ、残業をしないと事務作業が終わらない状況が続いていました。そこで、残業時間の削減のためには生徒との円滑な対話が必要だと考えました。具体的には、生徒と頻繁に会話をし、個々の性格や特...

会社を選ぶ際に大切にしていること

私が大切にしていることは2つあります。 1つ目は人々の生活に彩りを与える仕事であることです。大学の図書館の内装が変わったことで勉強のモチベーションが大きく向上した経験から、空間が人に与える影響の大きさに気付き、生活や空間に彩りを与える商品を扱う会社で働きたいと考えるようになりました。2つ目は様々な職種を経験しながらキャリア...

実施日程

6月17, 18

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

6/17-6/18

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

4月24日〜25日

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

イベント詳細

海外バイヤー職の仕事内容を知る（座談会形式で質問できる）

自己PR（300）

私は、計画的に行動できる人間です。大学1年次から続ける◯◯のアルバイトでは、決められた時間内に作業を終えるため、常に作業終了までの見通しを立てて業務に当たりました。ただし、お客様対応をないがしろにすることはできません。そこには、丁寧な対応によってクレームを削減したいという私の思いがあり、店舗への貢献と怒られることが苦手な私...

会社や仕事を選ぶ際に大切にしたいこと。理由とともに

私が会社や仕事を選ぶ際に大切にしたいことは、自分のアイデアで社会に貢献できているか否かです。理由は、人々の生活面において貢献し、喜んでもらえることに魅力を感じるためです。昔から、私は誰かにプレゼントを贈ることが好きで、プレゼント選びの段階から、それを相手が受け取るところまで、全てに楽しさを感じています。実際、ある友人の誕生...

志望理由

私が貴社を志望する理由は、早いうちから事業の中心となって活躍できる環境が整っているという点です。私がそこに魅力を感じた理由は、若いうちから事業の中心となって働くことで、自分自身の成長につながると考えるからです。私自身、何かの中心として活動した際に自身の成長を感じたことが多く、仕事でも同じように成長していくためには、自身が事...

実施日程

7月上旬

実施場所

zoom

インターンの形式

課題解決型グループワーク

学生時代に頑張ったこと

私が学生時代に力を入れたことは〇〇〇である。私は文化、社会的背景の異なる留学生と関わることで自己の視野を広げたいと考えた。そこで、学内で行われる日本語クラスや留学生との〇〇〇〇〇に８割以上参加し、学外でも様々な企画を提案し日本人と留学生が交流できる場を創造した。さらに新しく得た英語表現を日常会話で積極的に使うことでコミュニ...

就職活動で大切にしていること

私が就職活動で大切にしていることは主に2点あり、1点目は「社内の風通しの良さ」、2点目は「将来性」である。1点目は、キャリアを通して自身の掲げる夢を成し遂げるには、仲間が持つ強みや弱みを相互補完できる環境が必要である。そのような環境に身を置くことで組織に化学反応を起こし斬新なアイデアを創出することに繋がると考えるからである...

志望動機

私は貴社のLOWTA事業や越境EC事業をコアとしたD2Cビジネスモデルに関心を持ち貴社を志望する。私はキャリアにおいて「世界中の人々が持つ彩りを輝かせたい」というロマンを掲げている。これを実現するために貴社の積極的なジョブローテーションの中で、多様な視点からお客様へモノ・サービスを提供するまでのプロセスを俯瞰的に理解する力...

実施日程

2022年5月26日

実施場所

オンライン

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

学生時代力を入れたこと

私が学生時代力を入れたことは◯◯でのアルバイトです。大学入学前から大学3年の◯◯月まで、約3年間行いました。私の業務は◯◯であり、生産性の向上を重点的に努力しました。同時間帯でのアルバイト◯◯人は私が大学3年生の時から全員後輩となりました。そこで、自分の役割だけでなく全体の進行具合を見て指示を出す役割も行いました。当初は人...

就職活動を行う上で大事にしたいこと

大事にしたいことは2点あります。社会貢献度が高いかどうか、自己成長できる環境かどうかの2点です。前者に関して、私の家は◯◯でありまして、人よりも多く社会福祉制度や周りの人々に支えられて育ったと実感しています。そのため、自分を育ててくれた社会に貢献したいという思いが強いです。後者の自己成長に関しましては、成長できている実感が...

志望動機

貴社の「まずやってみる」という企業風土に共感をしたためです。自分の成長・挑戦をしていく中でまず実行すること、結果が分かりやすいことが重要であると私は考えます。私は、成長意欲があってこそいい仕事ができると考えています。貴社であれば、年齢や経験に左右されず仕事ができる仕組みが作られているため、結果を出すこと、学ぶための「まずや...

実施日程

4月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

イベント詳細

ベガコーポレーションの事業内容 業界説明 業務内容説明 ビジネスモデル 福利厚生

実施日程

2021年9月上旬

実施場所

対面予定だったが感染拡大の影響でオンライン開催となった

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク