鎌倉新書の通過ES・選考体験談一覧

内容

鎌倉新書が単独で行っているオンライン説明会。企業理念や事業内容について説明があった。

注意した点・感想

企業の方が話している時間が長く、夕方の時間帯に行われたこともあってか、寝てしまっている学生が多かった。真面目に頷きながら聞いていると、書類選考免除にしていただけたので良かった。説明会中は、学生のことをよく見ている印象だったので、気を抜かない方がいいと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

batonnというウェブツールにアクセス、終了後退出

質問内容

◯質問 学生時代に力を入れたこと、鎌倉新書での事業内容をどう捉えているか、鎌倉新書でなくてはならない理由は何か ◯回答 課外活動について挫折経験を踏まえながら話した。事業内容については、ホームページで見たことを中心に社会貢献ができるイメージがあると伝えた。最後に、成長可能性が大きい事業に携わりたいため、鎌倉新書に勤めたいと...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員

会場到着から選考終了までの流れ

batonnというツールにアクセス、終了後退出

質問内容

◯質問 学生時代に力を入れたこと、これからどうなりたいか（目指す人物像）、就職活動の軸、挑戦した経験 ◯回答 学生時代に力を入れたことでは、一次面接と同様にアルバイトの経験を成果と共に話しました。目指す人物像については、アルバイト先の成功を収めている人を例に話をしました。就職活動の軸は、IT企業で働きたいことや、チームで働...

試験科目

国語・数学・職務適応性・ストレス耐性

各科目の問題数と制限時間

国語（15分）、数学（15分）、職務適応性（20分）ストレス耐性（20分）

対策方法

他の企業で何度か実践を積んでいた。できなかった問題を復習して臨んだ。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の若い方

会場到着から選考終了までの流れ

batonnというオンラインツールにアクセスし、終了後退出

質問内容

◯質問 学生時代に力を入れたこと、挫折した経験、鎌倉新書で何をしたいか ◯回答 アルバイト経験を出した成果を含めて話した。挫折した経験では、受験のことについて話した。鎌倉新書でなにをしたいかについては、終活インフラを築き上げる人材になりたいということを話した。

イベント詳細

事業内容について細かい説明がありました。事業内容は、主に終活に関わるWebサイトを運営することでした。上場企業ですが、329名の社員という体制で安定しているが、裁量権を持てる環境で働けるとのことでした。職種についての説明や、福利厚生・給与の説明も詳しくされていました。

イベント詳細

会社概要と終活ポータルの役割を聞いた後、実際の課題を題材に誰に何をどう伝えるかを考えるマーケ体験ワークがあり、最後に社員からフィードバックと質疑応答がありました。

大切にしていること（３００字以内）(en-courageの一括エントリー)

私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。○○やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの○○の際に仲間や先...

学生時代に力を入れて取り組んだこと（300字）(en-courageの一括エントリー)

○○で、毎回３時間以上かかっていた会議を１時間半まで短縮した。会議が長引くことが多く、疲労がたまってチームの雰囲気が悪化した。原因は、議題が整理されておらず会議中に情報共有や前提確認を行っていたこと、各自が好きに発言して議論が前後していたことだ。そこで、まずは新しい議事録のテンプレートを使い、会議前日までに議題の論点や情報...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表取締役。

会場到着から選考終了までの流れ

WEBでした。

質問内容

志望理由を聞かれました。基本的にこれまでの内容を伝えました。 学生時代に頑張ったことでは、社風に合うように厳選して伝えました。 逆質問では、IRを中心に、コラムで得た知識をもとに質問を考えました。 また、話はあまり深掘りされませんでした。

試験科目

言語、非言語

対策方法

SPI対策本

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

マネージャー

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入退出でした。

質問内容

学生時代に頑張ったこと。 将来像。 逆質問。 など。 一次面接とは異なり、学生時代の内容が中心でした。また、逆質問の時間も長く、ここで差が生まれたのではないかと想像します。学生時代に力を入れたことでは、どういったプロセスを踏んで改革を行ったかを聞かれ、逆質問ではインタビュー記事の真相などを聞きました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

グーグルミートで入室し、面接、最期はこちらが切る形でした。

質問内容

志望理由。 学生時代に頑張ったこと。 将来像。 逆質問。 など。 基本的に応募書類で提出した内容をもとに行われ、そこから深掘りしていく形です。 特に逆質問ではIRなどを熟読し、そこから自ら持つ知識なども絡めた質問をしたところ、非常に好印象で、褒められました。

スピードを持って行動したことは。

それは、単独で海外に赴いたエピソードです。 私は◯◯の考古学に対して興味を抱いていました。しかし、それは日本で情報が乏しい為、学びを深めることが厳しいです。また、外国情勢が日々変化している点、卒業論文において、早くから準備を行なうことで、より研究に時間を費やせることなどを踏まえ、先を見越した行動を行いました。その結果、1年...

志望理由

心の拠り所に対して、最も広い影響を与えられると考えたからです。 私は、◯◯で、いつの時代も最期を見届けるときは、誰もが豊かな心を望んでいると学びました。 学生時代、部活動の目標達成の道のりには、私も含めて必ず心の拠り所を求め、それを起点に、前を向いて行動を行いました。そのために、上下関係関係なく相談に乗り、部の受け皿として...

各質問項目で注意した点

質問はそこまで多くないですが、簡潔に伝えることを意識しました。 また、今受けている学校での授業、強みなども全面的に入れることにもこだわりました。

内容

説明会

注意した点・感想

私を含め学生は2人しかいない承認でした。そのため、説明会で聞いたことを分かりやすくメモし、そこから質問をいくつかすることで、更に印象を植え付けました。 説明会内容は、基本的な情報から、業務内容、選考フローなどでした。

イベント詳細

企業説明と本選考の案内