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サンベルクスホールディングス
公式
日系 小売・流通

サンベルクスホールディングス
3.0

お気に入り (83人)

~【食×経営】地域の人々の生活を豊かにする店舗戦略を展開~

■その街に唯一無二の店舗を創り、人々の生活を豊かに。
『地域の人々の生活を豊かにする店舗を作ること』これが当社の想い。
八百屋をルーツとする弊社は、食に対して常に強いこだわりを持っています。
・炊き立てご飯
・自家製ぬか床
など、パッケージ化されるPB商品だけではなく、本当の食の"美味しさ"にこだわり、結果として、創業55年ほどで1000億円企業にまで成長。

選択と集中の戦略を進め、業界トップクラスの生産性を実現しています。
他社では専門業者に依頼するようなシステムの開発も自社のIT部門を進化させて開発しスピード感のある改善を実現。
デザイナーやカメラマンなど、様々なスペシャリストも自社内で育成することで、広告作成やPR活動も社内で迅速に対応しています。

説明会では弊社代表より、
・これまでの成長の背景
・弊社のビジョン
についてお話いたします!

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選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

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サンベルクスホールディングスのインターン選考フロー

サンベルクスホールディングスのインターン選考フローは、ES提出から始まり、Webテスト、グループディスカッション、一次面...

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卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業情報

代表者

鈴木 秀夫

所在地

東京都足立区花畑5-14-1

東京オフィス

東京都千代田区大手町二丁目6番4号 TOKYO TORCH 常盤橋タワー

資本金

5,000万円

売上高

1,089億円(2024年2月決算)

設立日

1983年3月

従業員数

5,243名(本社員1,344名、パート・アルバイト3,899名)

店舗数

48店舗(東京17店舗、千葉19店舗、埼玉12店舗)

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