バーガー・ワン（旧：ロッテリア）の教育・研修制度
バーガー・ワン（旧：ロッテリア）
企業情報
本社：東京都
資本金：非公開
売上高：非公開
従業員数：533名 ※2024年11月現在
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バーガー・ワン（旧：ロッテリア）の 教育・研修制度
最終更新日：2026/8/27研修制度
入社後から継続的に受講できる研修を多数ご用意しています。
【新入社員研修】※ゼンショーグループでの交流
入社式後：新人訓練研修
【店舗研修】
・ビジネスネスマナー
・基本オペレーション
【ライセンス研修】
・衛生管理
・リスク管理
・OJT
・メンテナンス
・面接
・開店準備
・閉店作業 など
【フォローアップ】※ゼンショーグループでの交流
2年目：フォローアップ研修
3年目：フォローアップ研修
自己啓発支援制度
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メンター制度
他店舗の先輩社員があなたの相談役としてついてくれる制度です。
直属の上司とは別の、少し距離の近い先輩に、気軽に相談できる環境が整っています。
仕事のことはもちろん、「自分に合ったキャリアって何だろう？」・「今の成長ペースで大丈夫かな？」といった将来の悩みも相談できます。
店舗だけでなく、会社全体であなたの成長をサポートする仕組みがあるので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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