読売IS

3.8

【働くうえで大切にしたい軸や考え方を教えてください。（必須、400文字まで）】私は①企業の「ありたい姿」を体現した接点を作る②ジェネラリストを目指せる環境の2つの軸を大切にしている。1点目は、サークルの広報係としてイメージ改善に取り組んだ経験がきっかけだ。◯◯の運営団体という堅苦しい印象が先行し、興味を持たれにくいという課...

【自己PR（400）】相手の意図やニーズを読み取る【人への目敏さ】が強みだ。勤務先の◯◯にて、お客様のニーズを分析し、提案する接客を行ってきた。ニーズの分析には会話だけでなく、服装や状況、言葉に表現されないニュアンスをくみ取る観察眼が重要だ。細かな言動を拾い上げる対応を続けた結果、接客技術が評価され、バイトリーダーに就任し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員、中堅社員（全員男性）　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で交通費の清算→面接室へ移動　【質問内容】自己紹介、会社へのイメージ、仕事内容のイメージ、会社で何をしたいか、チラシとはどのようなものだと考えているか、最近見たチラシで印象的なものはあったか、就活状況、逆質...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費の清算→面接室への移動　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自分の強み、なぜチラシなのか、就活状況、逆質問 学生時代に力を入れたことと自分の強みへの深堀に重きを置かれた。深堀の内容自体は他の面接でも良く聞かれていたが、対...

【学生時代に最も打ち込んだこと】サークルの新入生歓迎の代表を務め、SNSを駆使して、入会希望者は前年の◯◯倍を獲得しました。対面での勧誘が禁止される中、Twitter、Instagramを活用する企画を立案し、大学主催の雑誌とオンラインイベントの参加、新入生の「#春から大学生」のツイートへのアプローチを、2か月間毎日継続し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題：新規ブランディングのアイデア出し まとめてプレゼンテーション（10分間）、学生5人＋社員1名が、チームとなりアイデアを練っていく。社員の方が先導して引っ張ってくれたので刺激的なインターンであった。　【ワークの具体的な手順】ランダムでチーム分けされる。　【インターンの...

【説明会の具体的な内容】企業情報、社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】読売グループの1企業というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エリア広告というl広告業界の中でも特殊な業務を行っているイメージ　【このイベントを通しての感想】広告業界の中でもエリア広告を中心に行っている企業はあま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長や役職が高い方が面接官だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着から今後の流れを説明され、すぐに面接だった。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・他の企業はどこを受けているか ・受けている企業の詳しい志望理由 ・なぜ折り込み広告をやりたいか ・入社し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性と40代男性くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行った。　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・読売ISを知った理由は？どういう理由で志望した？ ・どういった会社を受けている？ ・日頃から折り込み広告に接点を持っている？ ・入社した場...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】青本を勉強した。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私はゼミナールで◯◯について学んでいる。ゼミナールの内容は、◯◯文献をテーマにグループディスカッションを行うというものである。私はこのグループディスカッションで、話し合いが円滑に進むよう、自分の意見を伝えつつ人の意見をまとめることに注力した。また、私はこのゼミで人材配置の仕方や組織...

【内容】オファー系アプリからの特別座談会。会社説明だけでなく社員の方が実際に登壇し、自分が担当した案件の紹介をしてくれた。　【注意した点・感想】オファー者限定で少数人数での座談会だった。少人数だったこともあり、実際にオフィスに行くことが出来たので、働く自分を想像しやすかった。社員の方も数人登壇し、自分の担当した案件の紹介を...

【説明会の具体的な内容】経営理念、業務内容、座談会、選考フロー。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】新聞社を母体にしているので、昔ながらの社風。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通り。　【このイベントを通しての感想】座談会があったので、企業のことを深く知ることができた。近年、新聞の需要が減...

【就職する企業を選ぶ際に大切にしていること（350〜800）】私が、企業を選ぶ際大切にしていることは三つある。一つ目は、私が掲げる目標が事業を通して実現できるかである。私は「自分の発信したもので多くの人々の心を動かし、一歩踏み出すきっかけ」を作りたい。このように考えるきっかけは、学園祭◯◯委員として◯◯を考え、◯◯を務めこ...

【就職する企業を選ぶ際に大切にしていること】現在、日本において様々な企業があると考えますが、それらを選択する中で、「若いうちに様々な経験ができること」、「業界全体の変化量が多いこと」、そして、「自分の手で人の心を動かせるか」という三つのことを重要視しています。なぜこの内容を重要視するかというと、成長していくうえで欠かすこと...

【読売ISを志望する理由】貴社の「2つのオリジナルソリューション」と私の「3つの特性」を掛け合わせて、クライアントに信頼される提案を実現したく、志望します。貴社のオリジナルソリューションである「WisE」は購買のカギを握る女性に特化し、よりピンポイントな広告訴求を可能すると考えます。同じ女性でも理解し合えないことのある女心...

【就職する企業を選ぶ際に大切にしていること（800文字）】私は企業を選ぶ際、「自分の知識や経験を活かすことのできる事業」と「企業理念と自分の価値観との合致」を大切にしています。前者で述べた知識や経験とは、大学のゼミで◯◯を用いた◯◯を学んだことです。例えば◯◯県の◯◯の経営利益の向上を目指す模擬課題に対して、◯◯県の魅力の...

【チームの中でのあなたの役割と、チームの活動で1番喜びを感じる瞬間】私は○○部の学年統括、○○としてチームメイトと一対一で定期的に話をしています。プライベートな話や目標、悩み、不満などを聞いてモチベーションアップするためにアドバイスをしました。中にはやめたいと相談してくる人もいて、相手と目線を会わせるよう自分もやめたくなっ...

【就職する企業を選ぶ際に大切にしていることと、その中で読売ISを志望した理由（400字）】「『伝える』面でクライアントをサポートしたい」「新しい視点を人々にもたらしたい」という私の思いを実現できるか、という点を大切にしております。というのもこれまで文章や動画、コントで人の魅力を伝えることで貢献し、その際に幸福感を感じてきた...