小田急ハウジングの教育・研修制度
企業情報
本社：東京都
資本金：1億円
売上高：58億1,600万円（2026年3月実績）
従業員数：272名（2026年4月現在）
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小田急ハウジングの 教育・研修制度
最終更新日：2026/8/28研修制度
・新入社員集合研修（約２ヶ月半）
ビジネスマナー、PCスキル、仮配属などを通して、会社を内側から知っていく機会
・専任指導員制度
・各事業部でのスキルアップ研修（営業スキル、提案スキル他）
・小田急グループ研修
・階層別研修（若手フォローアップ研修、管理職研修）等
自己啓発支援制度
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メンター制度
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キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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