職種別の選考対策
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21年卒 正社員の志望動機と選考の感想
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21年卒 正社員の志望動機と選考の感想
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志望動機
近畿日本ツーリストの正社員のインターンを知ったきっかけ
説明会に参加して興味を持ったから
近畿日本ツーリストの正社員のインターンの志望動機
幅広く色々な企業を見ることができるよう、1日で企業理解ができるインターンを選んだ。この共通インターンは、他地域のグループ会社についても知ることができるので、短時間で多くの企業の特徴や違いを知るこ...
選考の感想
同業他社と比較して近畿日本ツーリストの正社員のインターン選考で重要視されたと感じること
人柄。インターンの序盤に近くの人とその人のイメージカラーを言い合うワークがある。その後、なぜのその色なのかやその色の特徴が発表される。また自己PRをお互いに言い合う時間も設けられており、志望動機...
近畿日本ツーリストの正社員のインターン選考で工夫したこと
社員より、学生と多く関わるため自分が他人からどう見えているのかを明確にできる機会を有効活用すべき。なぜそう見えるのかの理由まで他の学生に聞くようにし、面接の際にどう見えているのかを把握するようにした。
近畿日本ツーリストの正社員のインターン選考前にやっておけばよかったこと
人との会話力をつけておく。1〜2分程度で自己PRをできるようにしておくとインターン中の自己紹介やワークですんなり話せる。
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