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(旧)クボタシステムズの 本選考に関するクチコミ
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本選考総合点
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
仕事内容・キャリアの魅力
働く環境の魅力
待遇の魅力
選考の難易度
(旧)クボタシステムズの 本選考の選考体験談
22年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
色々な技術を身に着けたいと考えているため、業界が狭く今後に活かしずらいと考えた。また圧迫感のある面接を残念に思った。
採用人数・倍率
毎年10人程度
内定者の採用大学・学歴
わかりません。
22年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員2人、部長クラス4人、人事1人 各事業を担当している方が集まっていました。
会場到着から選考終了までの流れ
一次面接と同じ 事前にURLがメールでおられてくる→直前に電話がかかってくる→入室
質問内容
一人一人質問をしてくる形式 1人目(人事) 自己紹介&自己PR 志望動機 なぜIT IT業界を選んだか 他社の選考状況 SEの仕事内容について説明 大阪勤務について 2人目(役員) (ESに書いていた)環境問題の何に関心を持っていて、それを解決するためにどのようなことを取り組みたいか。 (ESに書いていた)化学と...
22年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
ベテラン人事
会場到着から選考終了までの流れ
Google MeetのURLを事前にメールで受け取り、企業側が面接の準備ができ次第人事の方から電話がかかってき、入出する。
質問内容
なぜIT企業か。 なぜSIerを志望しているか。 なぜその中でも当社を志望しているか。 学生時代一番力を入れたことは何か。 (派生して)今まで目標を持って取り組んだことは何か。 大学の研究ではどのようなことをしているか。 当社のどのような事業に関心を持ったか。 IT業界のイメージについて良い面3個、悪い面3個
22年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
SPI:言語、非言語、性格診断 TAL
各科目の問題数と制限時間
合計で1時間程度
対策方法
一般的なSPI対策本



