同業他社のインターンシップに比べてレクリエーション感が強く、インターンというよりも普通にイベントに参加しているという感覚が強かった.
業界・事業の情報
社風・人の魅力
とにかく人が良く、現場の方とのコミュニケーションも見ることができた.
自己成長の機会
上記の通り研修感が薄かったため、自己成長度は低めの評価.
参加者の印象
鉄道事業者の技術系という狭き門のためか、レベルはかなり高かった.
本選考の難易度
参加者の大学を見るに、かなり難しかったのではないかと感じた.
本選考への影響度
そもそも技術系は各系統毎年1人しか採用されず、その1人は基本的にインターン経由の早期選考から出るため、インターンへの参加は非常に重要.

