TC神鋼不動産の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

面談を通して穏やかな人柄が自分に合っていると感じた。

内定後の課題の有無

自己紹介シート、入社時目標シート

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員、人事部長、人事

会場到着から選考終了までの流れ

到着して控え室で待つ。その後呼ばれ面接会場に移動。終了後オフィスを少し見学する。

質問内容

なぜ関西で働きたいのか。 関西に実際住んでみてその魅力に気づいた。東京一極集中の現状を不動産で変えていきたい。 先輩と後輩どっちと接するのが得意か。 先輩。理由は答えられませんでした。 不動産を志望する理由。 その地域の魅力を底上げできるものだから。 法務は興味あるか。 ある。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、他部署の社員

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待ち、面接会場に呼ばれる。

質問内容

志望動機 なぜ不動産なのか、関西なのかを筋を通して説明できるといい。 キャリアビジョン 会社に入ってから何をしたいかをある程度でいいので想像しておく。 大学で学んだこと そのまま学んだことを言う。志望動機と繋げられるとより良い。

試験科目

言語非言語

対策方法

対策問題集を何度も繰り返す。他社のSPIを受けて本番を想定した練習をする。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待ち、面接会場に呼ばれる。

質問内容

学生時代に力を入れたこと、志望動機等エントリーシートに記載していることの深堀。 志望動機 神戸の魅力を不動産を通じて高めていきたい。不動産の様々な業務で自身のスキルを上げていきたい。 学生時代に力を入れたこと 何を課題に感じ、その解決に向けて何を考えながら行動したかを詳しく。

現時点でご興味のある分野

用地仕入・不動産仕入 不動産開発 賃貸 保険 仲介・リフォーム

志望理由

貴社で働くことで人から求められる価値ある人間になることができると考えたためだ。私が目指す将来像は人から求められる必要不可欠な人材になることだ。そのために、貴社の特徴である総合デベロッパーとして様々な事業・部門に関われる点と、若手から裁量権をもって働ける点が合っている。総合デベロッパーとしては、マンションや物流施設などのあら...

学生時代に力を入れたこと

個別指導の塾講師として、担当する生徒の成績向上に取り組んだことだ。一対一の授業の中で、なかなか成績が向上しないことが課題だった。講師の間で話し合った結果、その原因として1時間の授業では時間が足りず、さらに授業外で自主学習をする習慣がないことがあると考えた。そこで、「反転授業」という授業形態を大学で学び、生徒に授業内容を事前...

イベント詳細

会社概要、質疑応答

ご希望の職種をご記入ください。（複数選択可）

総合職

現時点でご興味のある分野をお答えください。（複数選択可）

用地仕入・不動産仕入／不動産開発／賃貸／流通営業（CRE営業）

当社を志望される理由を教えてください。

まちづくりを通じて、生まれ育った◯◯や◯◯、◯◯の発展に貢献したいという思いから、貴社を志望する。地元の駅が再開発によって活気を取り戻す様子を目の当たりにし、「人々が集い賑わうまち」を自らの手でつくりたいと考えるようになり、不動産業界に関心を持った。中でも、私は◯◯出身であることから、生まれ育った◯◯や◯◯、◯◯間でより快...

インターンシップへの参加を志望される理由を教えてください。

少数精鋭で開発に特化する貴社の風土を感じ、デベロッパーとして働くイメージを確かなものにしたく、貴社のインターンシップを志望する。強い総合力と幅広い事業フィールドを活かして、地域に貢献することができる貴社に魅力を感じた。慣れ親しんだ神戸において、幅広い事業から、さらなる付加価値を創出し、地域の人々に喜びをもたらしていきたいと...

各質問項目で注意した点

不動産業界を志望したエピソードと、志望動機との関連性を意識した。

実施日程

1月中旬

実施場所

神戸

インターンの形式

課題解決型グループワーク

当社を志望される理由を教えてください。

不動産を開発することを通じてまちづくりに携わりたいと考え、貴社を志望します。私は大学時代に、地域の活性化を図るサークルに所属しており、サークル活動を通じて地域を活性化させることの難しさややりがいを感じたため、まちづくりに携わる企業に就職したいと考えるようになりました。そうした中で、これまでの貴社でのインターン経験から、貴社...

学生時代にご自身が一番力を入れたことについて教えてください。

私は学生時代、特にサークル活動に力を入れていました。私は◯◯という、地域の活性化を図るサークルで代表として活動していました。私がこのサークルに所属していた殆どの期間、感染症の流行によりあまり活動が出来ないという問題がありました。こうした問題を解決するために、私は代表として部員間でミーティングを多く実施する事で、何が問題か、...

これまでで一番困難だったこととそれをどのように乗り越えたかを教えてください。

これまでで一番困難だった事として、サークル代表としての最初の仕事であった、新歓が挙げられます。当時私の所属していたサークルは人数が少なく、代表になる1年前の新歓では新入生を加入させることができなかったという事もあって、サークルの存廃にもかかわる重大な仕事でした。このような大きな仕事を完遂させるために、1年前の新歓での失敗が...

承諾/辞退理由の詳細

志望度が高い企業に内定をいただいたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員2人 人事1人

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で人事の方と雑談 部屋の前まで案内してもらい、そこから1人で入室

質問内容

自己紹介 志望動機 なぜ出身都道府県ではなく、神戸で働きたいのか？ 神戸はどんな街だと思う？ 大学で何を勉強してきた？ 1番面白かった授業は？ なぜ不動産で働きたいのか？ 自身の強み・資格をどう活かしていきたい？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事 ベテラン社員

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待機 その後入室

質問内容

志望動機 エントリーシートの深掘り（特にゼミ活動） アルバイトは何をしていたか ゼミ活動は何をしていたか ゼミ活動で学んだこと ゼミ活動で学んだことを会社でどう活かせるか 自身の強みを会社でどう活かせるか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待機。 その後人事と共に面接部屋へ。

質問内容

自己紹介 学生時代に力を入れたこと 自己PR チームで取り組んだエピソード 今まで部活動には参加していたか そこではどんな立ち位置だったか そこで達成したこと、大変だったこと アルバイトは何か アルバイトで意識したこと

試験科目

言語、非言語

対策方法

参考書

志望理由

貴社を志望する理由は2つあります。 1つ目は総合デベロッパーとして生まれ育った◯◯の街作りに幅広く携われる点です。 貴社は地域密着型の不動産開発、賃貸、リノベーション、保険などのアフターサービスまで多角的な事業を展開しています。これらの事業により、地域の街作りだけでなく、お客様のライフプランにも直接貢献できることに魅力を感...

学生時代力を入れたこと

1年間しかないゼミ活動で、地域活性化のためのイベントを企画したことです。 当初、担当者の方から「地域主催のイベントに若い人が来ない」という課題をお聞きし、現地取材を行ったところ、地域コミュニティの希薄化により、地域の情報が共有されていないことに気づきました。そこで私は、今までに無い、話題性に富んだ新たなコミュニティ作りが大...

これまでで1番困難だったこと

高校3年生の秋に、模試の点数に伸び悩み、戦意喪失状態に陥ったことです。 受験勉強は計画性が重要と考え、人よりも早く目標を設定して、受験生活をスタートさせました。これだけ長期的に計画を立てているのだから、自分なら合格するだろうと慢心していました。しかし月日が流れるごとに点数、判定結果は落ち続けました。 そのような状態でも、培...

実施日程

2023。11

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

志望動機

将来的に人が生き生きする空間を創るために必要な事を学び、身に着けたいからである。 歴史を現代に合うように継承し、活気ある唯一の空間の実現を見た原体験から、その土地の個性を生かすことを重要視したいと特に考えている。 進学のため神戸に住み、その地理的や社会的な街並みが訪れる人の心にポジティブに働きかけることを実感した。摩耶シー...

各質問項目で注意した点

物件感想を入れる

イベント詳細

TC神鋼不動産の事業について 属する業界について 業務の内容 職種説明 ビジョン説明 制度や環境について 福利厚生

イベント詳細

業務内容、募集要項、選考フローに関する内容でした。

志望理由

私が貴社を志望する理由は、地域密着型でお客様と長いお付き合いが出来、多角的な視点から提案が出来る環境に惹かれたためです。私は◯◯実習を通して、退院後は患者さんと関われない寂しさ、個別性の重要性を学びました。そのため、事業展開の広い貴社でお客様と深く関わり、住環境という視点から人の健康を支えていきたいと考えております。

あなたが学生時代に一番力を入れて取り組んできたことは何ですか？その経験の中でのあなたの役割や周りへの影響、また困難や苦労、得たことなどを含めてお答えください。（大学生時代には限りません。）

私が一番力を入れて取り組んできたことは◯◯のアルバイトにおける円滑な店舗運営です。私の店舗では◯◯割が外国人留学生の従業員だったのですが、従業員間でのコミュニケーション不足による業務の滞りがありました。そこで◯◯の私から短い単語で声掛けすることによって雰囲気が良くなり、円滑な店舗運営につながりました。

これまでの経験で培われたご自身の強みは何ですか？（複数回答可）

私の強みは根性があるところです。私は大学附属の高校に通っていながら大学受験を決意し、浪人生活も乗り越えてきました。そのため、人とは違う進路であっても1人で突き進む勇気とそれをやり遂げる強い意志が身についたと思います。

神鋼不動産へ志望いただいた理由をお聞かせください。

私が志望する理由は2つあります。1つ目は、関西でも有数の総合生活関連企業であり、様々な事業に携われるという点です。2つ目は、会社の社風です。説明会を通じて感じた、風通しの良い雰囲気で社員同士が非常にフラットでありながら、若手から責任ある仕事に携わることができる点です。若手から挑戦し、関西に貢献していきたいと考えています。

あなたが学生時代に一番力を入れて取り組んできたことは何ですか？その経験の中でのあなたの役割や周りへの影響、 また困難や苦労、得たことなどを含めてお答えください。（大学生時代には限りません。）

大学の部活動でポジションリーダーを務め、リーグ昇格に貢献したことです。私たちのチームは20◯◯年に降格し、モチベーションの差から意思疎通が取れていませんでした。そこで私はアンケートを実施し、目標の再確認のためにスローガンを作成しました。一部の部員が変わることで徐々に伝播していきました。これから、周囲を巻き込み問題解決する力...

これまでの経験で培われたご自身の強みは何ですか？（複数回答可）

私の強みは【チームの問題点をいち早く把握し、その解決策を模索し、実行する】ことです。高校時代では、練習の厳しさのあまり、チーム内にモチベーションの差が生じていました。そこで大敗を期した相手の試合を見せることで、苦境の中でも動じないチームへ変化しました。

神鋼不動産へ志望いただいた理由をお聞かせください。

貴社を志望する理由は2点あります。1点目は事業領域の幅広さです。貴社では開発だけでなく、仲介やリフォームといった幅広い事業によって街の発展に貢献でき、不動産のプロフェッショナルを目指せる環境だと考えたからです。2点目は社風です。1年目から責任ある仕事を任せていただけ、セミナーの様子からも社員の方の人柄・仲の良さが伝わってき...

あなたが学生時代に一番力を入れて取り組んできたことは何ですか？その経験の中でのあなたの役割や周りへの影響、また困難や苦労、得たことなどを含めてお答えください。（大学生時代には限りません。）

中学時代に7人制ハンドボールを5人で最後までやり遂げたことです。私は5人で勝利するためにキャプテンに練習内容の提案や、相手の意表を突く作戦を提案しました。そして、監督に毎週練習試合を組んでもらうよう掛け合うことで、作戦を何度も試行錯誤しました。結果的に1度も勝つことはできませんでしたが、最後まで諦めない粘り強さが身につきました。

これまでの経験で培われたご自身の強みは何ですか？（複数回答可）

困難な状況でも諦めない粘り強さです。（ハンドボール部での経験から培いました） 顧客の潜在的なニーズを汲み取る力です。（個人居酒屋でのアルバイト経験から培いました） 先陣を切って挑戦するところです。（ゼミで班長をした経験から培いました）

イベント詳細

説明会に申し込むと事前に説明会用の冊子が届くのでそれを基に説明会が進んでいきます。

学生時代に一生懸命に取り組んできたことは何ですか。また、その中で体験した困難や苦労、感じたことなどを含めてお答えください。（5行200文字ほど）

◯◯系ベンチャー企業で◯◯ヶ月間◯◯アシスタントして長期インターンに挑戦したことです。私は主に◯◯業務を担当しており、入社した当初は◯◯先にまったく相手にされず、とても悔しい思いをしました。そこで自分のトークに対して客観的な分析をして、業務改善に向けPDCAを回した結果、半年間で◯◯社以上のアポイントを獲得し、売上に貢献す...

これまでの経験で培われたご自身の強みは何ですか。また、仕事の上でその強みをどのように活かせますか。（4行180字ほど）

状況把握能力と協調性です。状況を客観視し、チームで動く際はリーダーになり、引っ張っていったり、リーダーの補佐役に回ったりして、足りないピースを埋めることが出来ます。自分一人で出来ることには限界があり、チームの力を最大化して、成果を上げるために努力することが出来ます。上記2点により貴社の事業に貢献出来ます。

あなたが日頃大切にしていることは何ですか。また、自分にしかないと思われる個性があれば自由にご記入ください。（3行150字ほど）

後悔のない日々を送るために「迷ったらやる」を意識しています。どんな人にも敬意を払い、良いところを吸収する意識を持っています。 個性：自己成長をするための「向上心」があり、常に自己投資を怠りません。

学生時代に一生懸命に取り組んできたことは何ですか。また、その中で体験した困難や苦労、感じたこと

私が学生時代に取り組んだ事は、飲食店のキッチンのアルバイト先での他者との差別化です。店舗で一番になる事を目標にアルバイトをしていました。そのために他の人がしている事プラスαの仕事をしようと考え、その取り組みとして、お客様やホールスタッフに寄り添った行動をしました。具体的には盛り付けを工夫する事や、料理の出し方などを意識しま...

これまでの経験で培われたご自身の強みは何ですか。また、仕事の上でその強みをどのように活かせますか

私の強みは相手の気持ちを汲み取り行動できる事です。飲食店のキッチンでのアルバイト先においてお客様や一緒に働くスタッフの気持ちを汲み取りそれに適した行動をしている経験で培われました。たくさんの人と関わるデベロッパーとしてこの強みを生かし相手の気持ちや考えに寄り添い、より良いものを提供していきたいと考えています。

あなたが日頃大切にしていることは何ですか。また、自分にしかないと思われる個性があれば教えてください

私が日頃から大切にしている事は、相手に対しての思いやりです。相手が喜ぶ事をしたり、何を考えているか予測し先に行動に移すことを意識しています。また、私にしかないと思う個性は、どんな人にも嫌われない人柄です。

自己PR（長所と短所）

私の長所は最後まで諦めない粘り強さである。 大学2年生の時に◯◯に挑戦し1年目で合格できなかったので、行きたかった交換留学を諦め、その翌年の試験のために1日3時間、夏休みには10時間の勉強をし、見事合格につなげることが出来た。 短所は、思い立ったらすぐに行動してしまうところである。最近では、少し行動する前にとどまり良く考え...

弊社の仕事でやりたいことは？（約200字）

現時点では、仲介業に魅力を感じている。学生時代に、留学生支援の活動を通して相手のニーズを考え、工夫や行動することの大切さ、感謝された時にやりがいを覚え宅建の取得を機に不動産業に興味を持った。そのため私は不動産を通して人の想いに応え人の役に立つ仕事がしたい。貴社は主に事業を行っているので、私が生まれ育った親しみのある◯◯で働...

内容

・会社説明 ・グループワーク ・座談会 ・エントリーシート記入 ・一次面接の予約

注意した点・感想

【注意した点】 座談会が45分ほどあったので、できるだけ多くの社員の方に積極的に質問に行くことを心がけて、行動した。特に、今後の事業方針や神戸製鋼から東京センチュリーの子会社になった経緯などを中心に質問した。 【感想】 社員の方々の雰囲気が非常に良かった。とても和やかで明るい雰囲気

会場到着から選考終了までの流れ

1.企業説明（クイズ形式） 2.グループディスカッションの説明 3.ワーク

GDのテーマ・お題

各々に配布された紙を元にグループで問題を解決するワーク

GDの手順

1.グループ4人に異なる内容の紙が配布される（1人当たり25枚ほど） 2.自分で情報を整理して、相手が理解できるように情報を提供する 3.提供された情報をさらに分類してグループで議論し、問題を解決する 4.発表と答え合わせ 5.フィードバック