大有建設

3.0

【承諾/辞退理由の詳細】自分の適性を考慮した結果、他に内定を頂いた企業の方がより合っていると思ったためです。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス、社長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、交通費の清算について書類を記入し、また学校の必要書類（成績証明書等）を提出します。時間がくると、受付の方が部屋まで案内して下さります。面接後は、別室にて人事の方とお話ししたり、交通費を頂いたりしました。　【質問内容】自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスだと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様です。　【質問内容】興味のある部署はどこか（またなぜそこで働きたいか）、新規事業はどのようなことをしたいか、自社も含めて建設会社から複数内定が出たらどうするか、女性活躍を推進していく際に先頭にたっていける...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、総務部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて待合室で時間まで待ちました。時間になると受付の方が部屋まで案内して下さり、面接をしました。終了後は、そのまま会社を出ました。　【質問内容】簡単な自己紹介と自己PR、当社を志望する理由は何か、現在の学部学科を選...

【自己PR】私の強みは、粘り強く物事に取り組むことです。短期留学を経験して以来もっと英語を学びたいと感じ、昨年「自信を持って日常英会話をこなす」という目標を掲げ留学に行く予定でしたが、新型コロナの影響を受け中止になりました。悔しい思いをしながらも、目標に近づくために日本で何ができるかを考え、オンライン英会話を始めました。実...