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アサンテ
本社：東京都
資本金：11億円
売上高：136億円（2024年3月期）
従業員数：998名（2024年3月末）
不動産・建設
高松グループ
【オンライン開催】就活の視座が上がる！東証プライム上場・19社を擁する高松グループの業界研究＆プロ直伝「就活攻略」イベント！！
開催日程：11/12 (木) 06:30 他日程あり
人材・教育
レソリューション
業界No.1の人材ビジネスを体感！ 売上95億超の成長企業で挑む『営業職職務・キャリア体感インターンシップ』
開催日程：10/29 (木) 02:00 他日程あり
27年卒｜本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
私は最終的に、就職後に伸ばしたい専門性がITインフラ・クラウド領域に定まっていたため、仕事内容の方向性が異なると判断して辞退しました。住まいを守る社会的意義には魅力を感じましたが、自分の中長期のキャリア像とは一致しませんでした。
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
役員
一次面接の方と同じで3年目の営業／人事
3年目の営業／人事 趣味などの話から会話を引き出しながら確認するタイプでした。
27年卒｜説明会
セミナー
イベント詳細
事業説明の後に、提案営業が床下調査を案内し状況に応じて防除や湿気対策等を提案する流れ、研修制度、福利厚生、選考フローまで順に説明がありました。
23年卒｜説明会
会社説明会、質疑応答
23年卒｜インターン
インターンシップ選考
実施日程
2022年2月上旬
2021年7月
22年卒｜本選考
若い女性の人事の方
エントリーシート/本選考
自己PR
私はリーダーシップを活かし、何事にも責任感を持って行動する力があります。高校◯◯年生の後半から陸上部の◯◯部門の代表を務めた際に前年よりも地区大会入賞、◯◯大会に進出する者を◯◯人から◯◯人に増やすと志しました。これを達成する為の目標として取り組んだ事は2つです。 1つ目は明確なゴール設定です。従来のチームとしての目標以外...
選考を進めていく中で事業内容に不安があった。 しかし面接を通して社内を雰囲気がとても良好に感じられた為選考を進めた。 だか、最終面接の際に業務内容が非常に大変であると面接官から伝えられた為、考えた末辞退する事を決断した。
リクルーター面談/本選考
経緯
最終面接の前にざっくばらんに話したいと言われたため。
課長
イベント/本選考
内容
アサンテと言う会社の説明 ハウスメンテナンス業界の説明
