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就活サイトトップ企業をさがすその他アサンテ体験談
アサンテ
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日系 その他

アサンテ
3.7

お気に入り (11人)

私たちは、「人と技術を育て、人と家と森を守る」という経営理念のもと、「お客様のために」「環境のために」心を込めてハウスメンテナンスを行なっています。創業52年で,、JA(農協)との提携など培ったノウハウや実績があるからお客様に安心いただております。ハウスメンテナンスの提案から施工後のアフターメンテナンスまで行ない、お客様の満足を追求できる仕事です。

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10件 のES・体験談
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23年卒
会社説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】会社説明会、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】何か専門的な知識をいかしている会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】家のメンテナンスを防虫の面から行う会社 【このイベントを通しての感想】東証にも上場しており、家のメンテナンスに欠かせない会社であることがよくわかりました。
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様にどのように提案を行うか、また、その際に気をつけるべきことや意識するべきことは何かという課題が与えられ、話す流れや言葉(台詞)、使う道具などもグループで考え、実際にロールプレイング形式で発表をする。 【ワークの具体的な手順】グループ全体で話し合い、意見をまとめていく ...
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークが数回あり、有価証券報告書の一部抜粋などをしながら、他の業界との優位性を理解した。また、参加者からのフィードバックもあり、参加者の積極性が見られたと印象を受ける。また、問題点抽出などもあった。 【ワークの具体的な手順】説明会から3回 【インターンの感想・注意し...
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内定
22年卒
一次面接(リクルート面談)
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接のためなし 【質問内容】大学ではどのようなことを行ってきましたか?と聞かれた。 しかし、面接の様に学生時代に力を入れたことを話すと言った雰囲気ではなく、ざっくばらんに話して欲しいと言われた。 また、最後にハ...
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
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【自己PR】私はリーダーシップを活かし、何事にも責任感を持って行動する力があります。高校◯◯年生の後半から陸上部の◯◯部門の代表を務めた際に前年よりも地区大会入賞、◯◯大会に進出する者を◯◯人から◯◯人に増やすと志しました。これを達成する為の目標として取り組んだ事は2つです。 1つ目は明確なゴール設定です。従来のチームと...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
/
本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】選考を進めていく中で事業内容に不安があった。 しかし面接を通して社内を雰囲気がとても良好に感じられた為選考を進めた。 だか、最終面接の際に業務内容が非常に大変であると面接官から伝えられた為、考えた末辞退する事を決断した。 【内定後の課題の有無】内定を辞退した為分からない。 【内定後の拘束】内定を...
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社一階の受付の方に最終面接で来た旨を伝え、待機室に案内された後は10分程待たされた。 その際に健康状態に問題がないかのアンケートを記入して欲しいと言われた。 面接後はそのまま解散となった。 【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れた...
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内定
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
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【経緯】最終面接の前にざっくばらんに話したいと言われたため。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接の為なし 【質問内容】二次面接を受けた感想 大学の単位状況の確認 内定が出た企業はあるか ハウスメンテナンス業界で働く上で実際にどういう仕事を行うかを今から私のメールアドレスに送る動画を見て欲しいと言われた ...
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接の為なし 【質問内容】学生時代に打ち込んだこと 大学時代だけでなく高校も含めて リクルート面談を受けて感じたこと 他の業界ではなくハウスメンテナンス業界を選んだ理由 周りの友人などは就職活動を始めているか? コロナ...
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内定
22年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】アサンテと言う会社の説明 ハウスメンテナンス業界の説明 【注意した点・感想】私はOffer Boxと言うアプリからの経由であったため、個人での説明会となった。 少し雑談などもして終始楽しい説明会であると感じた。 若い人事の方がとても良心であったことから選考に進みたいと思った。
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企業情報

本社郵便番号

160-0022

本社所在地

東京都新宿区新宿1-33-15 アサンテビル

本社電話番号

0120-974-635(フリーコール)

創業

1970年5月

設立

1973年9月

資本金

11億円

従業員

1,046名(2022年3月末)

売上高

136億円(2022年3月期)

営業ネットワーク

山形県、宮城県、福島県、新潟県、長野県、茨城県、群馬県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、愛知県、三重県、岐阜県、滋賀県、京都府、和歌山県、奈良県、兵庫県、愛媛県、高知県

平均年齢

39.2歳

平均勤続年数

10.9

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「家という財産を守る。業界No.1の安定企業」

当社は1970年の創業以来、JA(農協)との提携も強みに、これまで59万軒以上の木造住宅にシロアリ対策・湿気対策・地震対策などを施してきました。業界3000社中シロアリ対策売上実績No.1(※会社四季報2022年2集)を誇る企業です。家屋だけでなく、神社仏閣などの木造建築は、私たちが受け継いでいくべきこの国の象徴。これからも「人と技術を育て、人と家と森を守る」を経営理念に、業界で最も社会に貢献できる会社を目指し続けていきます。

やればやるだけ稼げる、評価される仕事。

どちらかと言えば不器用、口下手。実はアサンテにはそんな人が多く、その実直さや真面目さが売上に繋がっているのが、この仕事の特徴です。成果は業績給となって翌月の給与に反映されますが、例えば売上300万円の場合、基本給に業績給19万5000円が上乗せされます。売上600万円であれば、業績給は45万円にジャンプアップ。活躍が即、収入に反映されることがモチベーションとなり、20代にして年収1000万円を超える収入を得ている人もいるんです(※1) 。「アサンテ=東証プライム上場企業で安定」というイメージを持つ学生さんが多いのですが、ここに「稼げる!」という点も加えて欲しいですね。※1…月給25万円×12ヶ月分+業績給+賞与

人が支え合い、互いを育てていく伝統があります。

人物重視の採用を行なっているからこそ、後輩や仲間を大事にする社風が作られています。実際に若手社員に行なったアンケートでは、「人間関係が良い」「良い意味でかしこまらずにいられる」「社内が明るく、仕事の環境が整っている」という回答が多数。入社後は、約1週間の研修があり、その後もマンツーマンでの丁寧な指導があります。アットホームな雰囲気の中で、無理なく着実に成長できる環境です。

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お客様から直接感謝していただける、やりがいのある仕事です!

住宅は人生で一番高い買い物であり、できるだけ長く、安全かつ快適な状態を維持したいはずです。お客様の暮らしを支える、社会貢献度の高い仕事です。

シロアリ探知犬も活躍しています※くんくんズと名付けています

シロアリ対策などの必要性とその社会的認知度を向上させるための活動を行なっており、くんくんズの取り組みは、その一環です。

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