昭和電業の教育・研修制度

企業情報

本社:大阪府

資本金:5,500万円

売上高:24億2,292万円(2025年8月実績)

従業員数:99名

昭和電業の 教育・研修制度

研修制度
新人社員研修    会社の仕組み、社会人としての基本の教育 技術技能教育    仕事に必要な技術の取得、技能の向上を図る教育 資格取得支援教育  電気工事施工管理技士等の資格取得のための学科及び実技の教育 リーダー教育    リーダーとしてのスキルアップ教育 リフレッシュ教育  外部セミナーによる自己啓発教育
自己啓発支援制度
資格取得教育支援 勉強会の実施 資格取得費用の全額負担 合格報奨金の支給(電気工事士6万円など)
メンター制度
ブラザー制度
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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