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就活サイトトップ企業検索インフラ・交通鶴丸海運選考対策
鶴丸海運
公式
日系 インフラ・交通

鶴丸海運
3.9

お気に入り (59人)

【福岡県発祥の総合物流企業】
鶴丸海運は、創業1921年の総合物流業を営む会社です。
全国各地に営業拠点を有し、これまで培ってきた技術やノウハウ、築きあげたネットワークを駆使しており、高品質・高付加価値な物流サービスを提供しています。

海上運送、陸上運送、港湾運送、倉庫・通関業を通して、海から陸までの一貫した物流サービスを提供しています。

100年企業として永続的に社会に貢献し続ける物流会社となるために、安全で高品質な物流サービスを提供できるよう、社員一丸となって日々精進しています。

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鶴丸海運の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

鶴丸海運の

選考フロー・選考回数

鶴丸海運の選考フローと面接回数について

鶴丸海運の選考フローは、本選考の場合、エントリーシート、WEBテスト、一次面接、最終面接の順に進むのが一般的です。面接は...

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鶴丸海運の本選考の選考フロー

  • 南山大学
  • 文系
内定

総合職

24年卒 本選考
エントリーシート
2023年
5月成就や
WEBテスト
2023年
5月下旬
一時面接
2023年
5月下旬
最終面接
内定
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
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企業情報

代表者

代表取締役社長 久保 泰一郎

所在地

【本社】福岡県北九州市若松区本町1丁目5番11号【国内拠点】北九州・福岡・東京・大阪・愛知・四国・その他 【海外拠点】タイ・インドネシア

売上高

222億円(2024年3月期)

設立日

1921年8月

従業員数

516名(2024年3月)

グループ会社

・鶴丸コーケン株式会社 ・豊鶴海運株式会社 ・鶴丸運輸株式会社 ・鶴丸総合サービス株式会社 ・四国テックソリューション株式会社

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企業の魅力
輸送責任を果たし、社会や経済の発展に寄与する

物流は、私たちの生活に欠かせない責任を果たしています。鶴丸海運グループでは、建物の壁や日用雑貨、衣類などを取り扱っており、物流を通して人々の生活を支えています。弊社は、海から陸まで一貫した輸送手段を保有しているため、顧客の多様なニーズにお応えし、最適な物流プランを提案することができます。
 人々の豊かな生活を支える喜びを実感しながら、一緒に成長していきましょう!

次の百年をめざして、自ら変化し、挑戦し続ける

鶴丸海運株式会社は、海運業、港湾荷役業、陸上運送業、倉庫保管業、通関業を行っている、1921年創業の物流会社です。1世紀以上の長い歴史を経て、幾度となく危機に直面しましたが、その度に変化して危機を乗り超え、お客様と信頼関係を築いてきました。
 物流サービスを通じて、お客様の課題を解決し、それらを積み重ねることによって、社会と経済の発展に貢献しています。
 将来も、変化の激しい時代を生き抜き、社会から求められる存在になれるように、お客様に提供するサービスの品質向上に努めます。

若手も最前線で活躍できる ~年功序列ではなく、個人のチャレンジや成果を評価する~

 鶴丸海運は、挑戦や変化を歓迎する企業文化であり、各人の頑張りや成果に応じて評価される、人事考課制度があります。
そのため、若手であっても裁量を持って活躍できる環境であるため、早い段階からスキルを得ることができます。具体的に、現場作業員とコミュニケーションを取りながら倉庫運営を管理したり、荷物を持っている顧客に提案営業を行ったりすることができます。

仕事も私生活も充実して、イキイキと働く

 鶴丸海運では、先輩社員や現場作業員たちと積極的にコミュニケーションをとる機会が多く、アットホームで風通しが良い環境の中、業務を行っています。
 そのような中で、新入社員は、入社後、約2週間の研修を受講します。新入社員研修では、会社方針や就業規則、人事制度の説明、ビジネスマナーや安全衛生、業務基礎力の教育を行っています。また、グループワークや現場視察を通して、鶴丸海運グループの物流案件や専門知識の理解を深めます。そのため、安心して仕事に取り組める職場環境です。

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オフィス外観

2020年12月に竣工した、本社ビルです。次の百年に向けて、鶴丸海運グループの成長を支える重要な経営基盤を果たしています。

船舶での海上輸送の運航を管理する仕事

荷物に応じた船の手配のみならず、安全・確実に荷物を船で届けられるように、気象海象や船の動静を常にチェックしています。

港湾での荷物の陸揚げ作業を管理する仕事

安全で効率良く陸揚げ作業が進むよう、船の乗組員やクレーン乗務員、荷役作業員らと綿密にコミュニケーションを取り合い、作業行程を調整しています。

トラックでの陸上輸送の運行を管理する仕事

荷物に応じたトラックを手配し、安全・確実に荷物を届けられるよう、道路状況や運行状況をチェックしています。長尺物や幅広物も運ぶことができます!

倉庫での荷物の保管を管理する仕事

倉庫に搬入される製品をコンテナから取り出し、倉庫に保管する作業行程を管理しています。それに付随するトラックの手配や通関手続きも対応可能です!

新入社員研修の様子

約2週間にわたる新入社員研修では、和気あいあいとした雰囲気のなか、鶴丸海運グループの物流ビジネスに対する理解を深めることができます!

社史展示スペース「しらがねホール」

地域の歴史や弊社の歴史資料、船の模型を展示しています。石炭輸送から拡大し、長い歴史の中で様々な苦境を乗り越えて、現在に至っています。

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