ンターンを通じて、不動産業界や東急リバブルの営業職についてはかなり理解が深まったと感じる。ただ、実務の細かい部分や業界のより広い視点(金融・投資との関わりなど)は、さらに調べる必要があると感じた。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員の方々は明るく親しみやすく、話しやすい雰囲気があった。個々の裁量が大きく、自分の力で成果を出す営業スタイルが特徴的だった。働き方やキャリアの多様性についても理解が深まり、自分に合ったキャリア形成が可能だと感じた。
自己成長の機会
営業の仕事への理解が深まり、顧客視点での提案力や論理的な伝え方を意識できるようになった。また、自分の強みを営業職にどう活かせるかを具体的に考えられるようになった点で成長を実感。録画選考の経験を通じて、短時間で簡潔に伝えるスキルも向上した。
参加者の印象
インターン参加者はコミュニケーション能力が高く、営業職への関心が強い学生が多かったと感じた。特に、明るくハキハキと話す人や、論理的に物事を伝えられる人が多かった印象。また,すでに宅建を取っている人も多数いた.
本選考の難易度
録画選考のみで、特別な準備をしなくても通過しやすい印象だった。質問内容も一般的で、営業職に関する基本的な考えやコミュニケーション能力が見られている程度だった。
本選考への影響度
インターン参加者には早期選考の案内があり、特別選考に進める可能性が高いと感じた。実際に本選考のESと一次選考が免除され、通常より有利なスタートを切れる点で、本選考への影響は大きい。

