建設やインフラといった概念は昨今の感染症拡大の状況においても廃れることはなく、日常生活のうえで絶対に必須な概念であるため、安定性は高いと考えられる。
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
社会へ貢献したい、地図や歴史に残る仕事がしたいという思いを持って仕事をしている人が多く、社員の熱意は高いと感じられた。
仕事内容・キャリアの魅力
施工管理というのは工場や工事現場でなくてはならない仕事のため、現場の立役者として影ながら貢献できるというのは魅力的だと思う。
働く環境の魅力
面談の時点で、全国転勤が存在し勤務場所は殆ど指定不可能ということを伝えられた。全国に営業所を構え、人材派遣という手法を取っている以上は避けられない事ではあるが。
待遇の魅力
現場に赴く仕事である以上、残業は避けられないとこれまた面談で告げられた。それ以外の福利厚生や待遇などは書面を見る限りではごく普通である。
本選考の難易度
何度も行われる面談形式で自分自身についてをかなり深堀りされ、場合によっては、採用担当からグループ企業の別会社を紹介されることもあるらしく、中途半端な気持ちでは受かるのは難しいのだろうとは感じるが、そもそもの採用人数が多く、面接のような堅苦しい雰囲気はないため、採用突破は難関という

