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住友商事
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日系 商社

住友商事
4.1

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Enriching lives and the world

住友商事は全世界に広がるグローバルネットワークと様々な産業分野における信頼関係をベースに、
既存のネットワークに捉われず新たな価値創造に向かって粘り強く挑み続ける総合商社です。

さまざまな事業環境の変化に対応しながら、400年受け継がれてきた住友の事業精神を胸に、
ビジネスを通じて人々の豊かさと夢の実現を目指します。それが私たち住友商事の、変わらない使命です。

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1155件 のES・体験談
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップへの参加を最も希望する組織を教えてください。】IT企画推進部  【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。・200字以内で回答してください。】ITによる事業変革の最前線を学びたいため、貴社IT企画推進部のインターンシップを志望する。ITツール導入支援で顧客の課題をITで解決...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。200字以内で回答してください】食に関する社会課題に対してアグリ産業からアプローチしたいと考え、貴社のインターンに応募しました。コンサルの長期インターンで飲食店の経営分析を通じ、食ビジネスの奥深さに関心を持ちました。物価高や農作物減少で食への不安が高...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【インターンシップへの参加を最も希望する組織を教えてください。】エレクトロニクスSBU(電子・機能材ユニット) 【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。】半導体や二次電池などの材料が、商材として実際にどのように取り扱われているのかに強い関心を抱いたためだ。私は無機材料合成の研究室に所属し、...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップへの参加を最も希望する組織を教えてください。】IT企画推進部 【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。200字以内で回答してください。】貴社の「デジタルで磨き、デジタルで稼ぐ」というビジョンに共感し、デジタルで変革を起こし続ける環境で自身のビジョンを明確にしたいと考える。...
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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【配属先でのインターンシップ希望:リスクマネジメント(200字)】私がリスクマネジメント部での参加を希望する理由は、大学の講義で学んだリスクマネジメントについて実践で活かしたいと考えたからである。私は講義を通してこの分野への興味が高まり、机上で終わらせたくないと感じた。そこで貴社のように多くの社員や部署を抱える経営組織がど...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【選択した組織(自動車流通販売SBU)のインターンシップへの参加を希望する理由(200字)】◯◯のアルバイト経験で培った、問題解決能力を活かすことができると思ったからです。生徒一人一人の特性や現状を詳細に把握し、自分なりの付加価値を加えた個別最適な指導を行ってきました。自動車業界はEVシフトの急加速化などにより大きな転換期...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。(200字)】【水素事業ユニット】カーボンニュートラル社会の実現に資する次世代事業の創出の現場を体験し、環境課題に対する総合商社の関わり方を学ぶためだ。私は、大学院でのプラスチックの研究を通じ、持続可能な社会の実現に強い関心を持った。そこで、組織間連...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【インターンシップへの参加を最も希望する組織を教えてください。】ライフサイエンスSBU 【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。(200字以内)】価値を創造し届ける実務を学ぶためだ。◯◯のアルバイトでは、◯◯の見た目に価値を見出し、こだわることでお客様にその魅力を伝えることができた。この経...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップへの参加を希望する組織と参加希望理由(200字以内)】・EII SBU(水素事業第二ユニット) 人の可能性を広げるという自身のビジョンを実現できると考えたからである。長期インターンシップで◯◯に参加した際、水素を使った調理器具でピザやドーナツ、コーヒーが提供されているのを見て、自動車だけでなく幅広い場面...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】Will選考で内定をいただき、自分のやりたい仕事を確実にできる点に魅力を感じた。内定後すぐに部門の社員の方とお話する機会があり、部署の業務内容や雰囲気を知ることができた点も入社の決め手の1つとなった。 【内定後の課題の有無】TOEIC受験 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採...
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内定

26年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控室で待機したのちに面接会場に案内される 【質問内容】1つ前の面接が実質最終面接であったため、人事とは面談のような雰囲気で進められた。 面接では、これまでの選考の感想・住友商事の印象について聞かれたのち、内々定を伝えられ、内々定...
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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】応募SBUのSBU長とその部門の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控室にて性格検査を受験したのちに面接会場に案内される 【質問内容】■質問 ・自己紹介 ・大学時代に困難だった経験 ・周囲を巻き込んだ経験 ・住友商事の志望理由 ・希望SBUでしたいこと ...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人と現場社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後は控室で待機し、順番に面接会場に案内される 【質問内容】■質問 ・自己紹介1分程度 ・どうタイムマネジメントしているのか ・大学時代に困難にぶつかった経験 ・今後の研究方針 ・周囲を巻き込んだ経験 ・研...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたのWILLを教えてください。・希望の初期配属先をなぜ選んだのか、そこで何を成し遂げたいのか教えてください。・400字以上500字以内で回答してください。】◯◯ニーズが多様化する中で、世界中の人々が豊かな生活を送ることができるよう、◯◯の基盤を確立したいからだ。今日では、◯◯だけでなく、◯◯の充実も求められている。◯...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたのWILLを教えてください。・その初期配属先をなぜ選んだのか、そこで何を成し遂げたいのか教えてください。(400字以上500字以内で回答してください)】◯◯のサプライチェーンを改革し「公正な取引の実現」を成し遂げるために貴社の貴SBUを強く志望する。私は大学で◯◯について専攻した。◯◯後のこの地域では、◯◯年前から...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】同業界の他社からも内々定をいただき、そちらに入社することを決めたため。社員の方々の雰囲気は知的で穏やかで魅力的だったが、業界内でより大規模にインパクトの大きい仕事をできそうな他社を選んだ。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】早慶が多い印象。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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内定

26年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接室 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介の深堀(軽い雑談もあった) ・学生時代に力を入れたこと(何をしていたか、取り組んだ動機、大変だったこと、どう乗り越えたか) ・関わりたい事業や気になっている部署とその理由 ・逆質問 ...
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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接室 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介の深堀(今◯◯とおっしゃっていましたが、それは具体的にどんなことをしていたんですか?と、会話ベースで始まった) ・学生時代に力を入れたこと(何をしていたか、取り組んだ動機、大変だったこと...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接部屋 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(何をしていたか、取り組んだ動機、大変だったこと、どう乗り越えたか) ・逆質問 全て学生2人にそれぞれ行われた。同じ質問を2人にするわけではなく、学生時代に力...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・大学で学んでいること ・学生時代に力を入れたこと(なぜ取り組んだのか、何が大変だったか、どう乗り越えたか) ・商社業界はどう変わっていくと思うか(臆せず真摯に思いを伝えたところ、すごくしっか...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】計算スピードが上がるよう、簡単な計算問題をしてから本番に臨んだ。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】業界の中で最も価値観がマッチしていると感じた。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【採用人数・倍率】約100人。最終面接以外の各ステップで3倍くらいあるのでは。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、国公立が大半。 【自分以外の内定者の属性(体育...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接→人事面談 【質問内容】3次面接後の通過連絡の電話でも示された通り、意思確認の場。最終面接とは名ばかりで、雑談や入社意思を確認した上で10分くらいで握手まで。一応、自己紹介や入社後に携わりたいビジネス、他の内定先をどうするかを...
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内定

26年卒 3次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接→OB訪問 【質問内容】自己紹介 自己紹介内で出た経歴について雑談 就活状況、どこに内定をもらっているか どんな軸で企業選定をしているか なぜ他の内定先ではなく当社なのか 同業他社との当社の違いは ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 2次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】片方が50代以上のベテラン営業社員、もう片方が30代くらいの人事社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→移動→おのめかしい会議室で面接 【質問内容】会話ベースで進んでいった。 初対面の人と話すことに抵抗はあるか 人と話すときに気をつけていること 総合商社を知った...
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企業情報

会社名

住友商事

ホームページURL

http://www.sumitomocorp.co.jp/

設立日

1919年12月24日

代表者

代表取締役 社長執行役員 CEO 上野 真吾

所在地

東京都千代田区大手町二丁目3番2号 大手町プレイス イーストタワー

資本金

2,204億円 ※2024年4月1日時点

従業員数

5,196名(連結ベース 79,513人)※2024年4月1日時点

事業内容

全世界に展開するグローバルネットワークとさまざまな産業分野における顧客・パートナーとの信頼関係をベースに、多様な商品・サービスの販売、輸出入および三国間取引、さらには国内外における事業投資など、総合力を生かした多角的な事業活動を展開しています。

受賞歴 2024年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞

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プロフェッショナル職 事務職 ※現在募集なし
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熱心な素人は玄人に優る

最後発の総合商社として発足した住友商事は、設立当初はわずか32名の素人集団でした。厳しい状況が続く中で、当時の社長の田路舜哉は「熱心な素人は玄人に優る」と声をかけ、「情熱を持って取り組めば、最後発の商社であっても必ず他社に追いつく事が出来る」と社員を励まし続け、積極策を次々と打ち出し会社を牽引しました。

挑戦者としての住友商事のDNAは今も全ての社員に強く根付いています。目の前に広がるのは、無限大の可能性。あなたならどう挑むか。様々なイベントで住友商事の挑戦を知っていただこうと思っています。時代を先取る住友商事の最前線を、是非体感してください。

住友商事の「総合力」~組織間連携の強化~

住友商事は、時代の変化に柔軟に対応し、お客さまやビジネスパートナーから求められる機能と役割を発揮することで、自らの事業領域を広げてきました。現在、国内取引、輸出入、三国間取引といったトレードビジネスと、幅広い産業分野の川上から川下までのさまざまな領域において多様な事業投資・事業経営を行っています。

住友商事は大きな強みである「総合力」をさらに進化させ、産業分野・機能・地域の切り口から全体を俯瞰し、営業部門の枠を越えた親和性の高い関連ビジネスで組織間連携を推進していきます。
この進化し続ける「総合力」こそが、住友商事が変化を先取りし、既存の枠組みを超え、新たな価値を創造する原動力となっています。

400年の歴史を持つ「住友の事業精神」

信用を重んじること、時代の変化に素早く的確に対応しながらビジネスを推進していくこと。400年続く「住友の事業精神」は現在も当社の理念として息づいています。

その他にも「住友の事業は、住友自身を利するとともに、国家を利し、社会を利するほどの事業でなければならない」という「自利利他公私一如」など、住友商事の社員はいつの時代もこの「住友の事業精神」を礎に、新たな価値創造に挑み続けています。

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