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就活サイトトップ企業検索メーカー三菱化工機選考対策
三菱化工機
公式
日系 メーカー

三菱化工機
4.0

お気に入り (1259人)

【技術の力で変革に挑む】
私たち三菱化工機は、「モノづくり」と「エンジニアリング」で、国内外様々な分野での機械・設備を製作・建設し、産業社会の発展を力強く後押ししています。
現代社会において、環境汚染・エネルギー危機・生態系破壊など世界的規模でさまざまな課題に直面しています。
三菱化工機はこれらの課題を解決し、さらにその先の未来を見据えて日々挑戦しています。
常に変化する世の中のニーズに応え、社会に貢献すること、それが三菱化工機の仕事です。

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三菱化工機の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

三菱化工機の

選考フロー・選考回数

本選考は会社説明会から内定まで、面接は2回実施されることが多いです

三菱化工機の本選考フローは、会社説明会、エントリーシート、WEBテスト、一次面接、最終面接を経て内定に至る流れが一般的で...

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三菱化工機の本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 理系
内定

技術系総合職

26年卒 本選考
エントリーシート
2024年
12月中旬
WEBテスト
2024年
12月下旬
一次面接
2025年
1月中旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

技術系総合職

26年卒 本選考
11月中旬
会社説明会
エントリーシート
11月中旬
WEBテスト
12月下旬
1次面接
1月上旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

技術系総合職

23年卒 本選考
エントリーシート
2022年
3月下旬
WEBテスト
2022年
4月上旬
一次面接
2022年
5月中旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 文系
内定

事務系総合職

21年卒 本選考
2020年
4月
0次面談
2020年
4月下旬
一次面接
2020年
5月上旬
WEBテスト
2020年
6月11日
最終面接
内定
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

21年卒

事務系総合職
すべての年次を見る
選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

21年卒

事務系総合職
すべての年次を見る
合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
オリジナルムービーを見る

企業情報

代表者

代表取締役 社長執行役員 田中 利一

所在地

〒210-8560  神奈川県川崎市川崎区大川町2番1号(本社)

所在地②

〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア東館(本社事務所)

支社・支店

大阪支社(大阪府大阪市)

工場

川崎製作所(神奈川県川崎市)、鹿島工場(茨城県神栖市)

創業日

1935年(昭和10年)5月1日

設立日

1949年(昭和24年)9月1日

従業員数

665名(2025年3月期/単体) 1,017名(2025年3月期/連結)

資本金

39億 5,697万5千円

売上高

592億円(2025年3月期/連結)

経常利益

56億円(2025年3月期/連結)

上場市場区分

東証プライム(証券コード:6331)

平均勤続年数

16.8年(2025年3月末/単体)

平均年齢

46.7歳(2025年3月末/単体)

平均年間給与

8,301,111円(2025年3月末/単体)

ホームページ

https://www.kakoki.co.jp/

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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企業の魅力
GX事業を推進!脱炭素化のパートナー企業を目指す総合エンジニアリング企業

創業90年の三菱グループの東証プライム上場企業で、水素製造技術、各種プラント設備の設計・建設、環境設備の設計・建設、産業機械の総合エンジニアリング企業です。
今後、「循環型社会推進」「クリーンエネルギー」領域を主とするGX事業の製品・サービスを拡大し、顧客の脱炭素化のパートナーを担う企業を目標として掲げており、新しい挑戦のために新卒採用を積極的におこなっております!

水素・バイオガスなどを用いたクリーンエネルギーに取り組んでいます。

水素事業の長年の実績、クリーンエネルギー実現の未来に挑戦ができます!
当社は1964年に水素製造装置の初号機を開発してから60年にわたって、実績・経験・技術・知見を蓄積してきました。
昨今の水素需要の高まりを受け、高効率、小型化を進めてきた「HyGeia (ハイジェイア)」シリーズは、オンサイト水素製造装置の分野でトップシェアを確立しています!

「分離」を軸にしたモノづくり

分離技術を用いて様々な業界に貢献しています。
「分離」といっても「ろ過」「遠心力」など様々な方法で不純物を取り除き、必要な成分を取り出しています。
分離技術を活用した船舶用油清浄機「三菱セルフジェクター」は80余年の歴史と、12万台以上の納入実績を持つ当社のベストセラー機器を有しています。

【MKKプロジェクト】社会課題を解決するビジネスを川崎から!

三菱化工機が有する環境対応・創エネルギー技術と共創パートナーが有するアセットやノウハウを活用・融合させ、社会課題解決ソリューションおよびビジネスモデルの創出を目指すプロジェクト「MKK PROJECT by 三菱化工機」を発足!

川崎市および神奈川県に所在する企業や団体を中心とした多種多様な共創パートナーと共に、水素やバイオマスなどによる地域循環型エネルギーシステムの開発供給と、それらの需要開発(ビジネスデザイン)を両輪で推し進め、循環型社会における新たなビジネスモデルの構築、ひいては社会課題の解決を目指します。

【勤務地】ライフプランを見据えた長期的な働き方ができます!

全体の従業員のうち、80%以上は川崎エリア(本社・本社事務所)で勤務しております。新入社員についても基本的に川崎エリアでの配属になります。
将来的な転勤についても心配かと思いますが、川崎エリアの本社・本社事務所の間での異動の方がほとんどです!
当社に入社した新入社員にアンケートを取ったところ、ライフプランを考えて首都圏で安定して長く働きたい方や、メーカーに興味はあるが転勤がある会社に抵抗感がある方が当社を選んでいます!
同じようにお考えの方のエントリーお待ちしております!

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オリジナルムービー
【3分でわかる】三菱化工機について

3分で三菱化工機の成り立ちから事業領域、今後の展開が丸わかり!まずは3分だけお時間ください!今後の可能性を感じてもらえること間違いなし

中期経営計画「進化と変革へ 2.0」

三菱化工機株式会社は、2025年5月15日、新しい中期経営計画「進化と変革へ 2.0」を発表しました。
当社は、この中期経営計画において2025年度から2027年度の3年間を「飛躍の3年間」と位置付け、数値目標およびその目標達成のために私たちがなすべきさまざまな施策を打ち出しています。
取締役社長の田中利一が、その概要についてご説明いたします。

MKKプロジェクト コンセプトムービー

三菱化工機が有する環境対応・創エネルギー技術と、共創パートナーが有するアセットやノウハウを融合させ社会課題を解決するビジネスを川崎から創出する取り組み「MKKプロジェクト」のコンセプト動画です。

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