【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員とベテランの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→別の部屋で待機→面接の部屋に案内される→面接→退室→帰宅　【質問内容】最初に自己PRを含めた自己紹介を1分程度で話す。 志望動機、キャリアプランに関する質問が多いように感じた。キャリアプランは具体的には、将来的...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とSE　【会場到着から選考終了までの流れ】URLからzoomに入室→面接→退室　【質問内容】学業に関して、志望動機(なぜITか、なぜSEか、なぜ電力か)、ガクチカと自己PRの深掘り、逆質問という流れだった。一次面接から志望動機や興味のあるシステムとその理由をかなり聞かれるの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とSE　【会場到着から選考終了までの流れ】URLからzoomに入室→面接→退室　【質問内容】学業のこと、志望動機(なぜIT、なぜ電力)、将来やりたいこと、自己PRの深掘り、Javaの授業に関して(大学でJavaの授業を履修していることを話したため)、キャリアプラン、選考状況...

【内容】参加者は約15名ほど レゴブロックを用いて顧客の課題に応じた街作りを行う。 その後会社説明や座談会が行われた。　【注意した点・感想】事前に企業の事業内容やSE職の役割を詳しく調べ、自分の志向とどう結びつくかを意識した。また、インターン中は積極的に質問し、実務理解を深めることを心がけた。加えて、他の参加者とも意見...

【試験科目】演算・法則性・命令表・暗号・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】各10～15分ほど　【対策方法】SPIの勉強を中心にしていたため、正直対策をせずに選考に臨んだ。

【趣味・特技についてご記入ください。】◯◯ ◯◯ 海外旅行　【力を入れた学業ついてご記入ください。】「◯◯研究」のゼミに所属し、労働者の権利・企業と労働者の関係等について主に学んできた。具体的には個々の興味に応じたテーマに焦点を当て、調査を行い、結果を発表したうえで意見交換を行っている。これらを通じて分析力や伝達力を向...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方，管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に本社の待合室で入室 人事の方に面接室に案内される　【質問内容】・自己PR ・研究内容（共同研究はどんな方としているのか） ・他社の選考状況（早期選考だったので，本選考の案内はなくインターンシップの状況のみ話した...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と技術職の方（人事の方はもともとは技術職だった）　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomで入室　【質問内容】・自己PR（2次面接の案内で1分程度で自己PRをするように伝えられていた） ・資格試験について（電験じゃなくてなんでエネルギー管理士を取ったのか） ...

【試験科目】暗算・法則性・命令表・暗号・性格検査　【対策方法】CAB・GABの対策本を1周程度行った．暗号問題が苦手だったので，そこを重点的に解いた．

【趣味・特技についてご記入ください。（200文字以下）】趣味はお菓子作り、バドミントン、読書です。お菓子作りは中学生の時から続けており、最近はお茶を使ったお菓子作りにはまっています。お菓子作りを通して、計画的に物事を進める力や集中力を養うことができました。バドミントンはクラブに所属しており、月に◯◯回参加しています。読書に...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に会社についての説明が人事部の方から具体的にされる。スライドを用いたパワーポイント形式の説明だった。クイズ形式のワークはあったが、自分で取り組んで発表するようなものはあまりない説明会的な感じだった。　【ワークの具体的な手順】会社説明→質問　【インターンの感想・注意した点...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社に関する説明、業界に関する説明、働き方に関する説明、制度に関する説明など様々な情報をうかがえる。この会に参加することで十分企業研究を行えるため、企業研究を行うにはもってこいのインターンシップである。　【ワークの具体的な手順】リンクから参加すると説明を受けることができる。...

【説明会の具体的な内容】事業内容など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかに人が多い　【このイベントを通しての感想】企業理解を深められる