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川﨑工業
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川﨑工業
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【モノづくりの未来を支える、技術と品質のプロフェッショナル集団】
弊社は、自動車に欠かせないアルミ部品を開発・製造するトヨタ自動車のTier1サプライヤーです。創業80年を超える歴史の中で培ったノウハウを強みに、EVや次世代モビリティへの対応にも力を入れており、安定した基盤と成長性の両方を兼ね備えています。

【01:ワークライフバランスを大切にする働き方】
「働きやすさ」も川崎工業の魅力のひとつ。平均残業時間は月11.4時間、離職率はわずか約2%。有給休暇も平均11日以上取得されており、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。育児休業取得率は男性66.7%・女性100%と、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。

【02:一貫生産体制と改善提案で、“考える技術者”に成長】
当社では、自動車部品の鋳造・切削・組立までの一貫生産体制を構築しており、開発や製造に幅広く携わることができます。さらに、自動車部品を製造する専用設備も内製化しており、設備設計、生産技術、機械、電気の分野など幅広い技術、知識が活かせる環境になっています。また若手社員でも自由に意見が出せる改善提案制度があり、年に2回の表彰も実施。新しいアイデアや挑戦が歓迎される風土があります。

【03:地域に根ざしながら、つながりを大切にする社風】
本社は静岡県菊川市。転勤はなく、地域密着で腰を据えて働ける環境です。さらに、知名度こそありませんが社員紹介(リファラル)による入社が多く、家族や知人に勧めたくなる“アットホームな社風”も特徴です。職場の雰囲気の良さが、働きやすさと長期定着につながっています。

【こんな方におすすめ】
・モノづくりに携わりたい方
・働きやすさや安定性を大切にしたい方
・自分のアイデアを活かして成長したい方

あなたの「やってみたい」を、私たちと一緒にカタチにしませんか?

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【モノづくりの未来を支える、技術と品質のプロフェッショナル集団】
弊社は、自動車に欠かせないアルミ部品を開発・製造するトヨタ自動車のTier1サプライヤーです。創業80年を超える歴史の中で培ったノウハウを強みに、EVや次世代モビリティへの対応にも力を入れており、安定した基盤と成長性の両方を兼ね備えています。

【01:ワークライフバランスを大切にする働き方】
「働きやすさ」も川崎工業の魅力のひとつ。平均残業時間は月11.4時間、離職率はわずか約2%。有給休暇も平均11日以上取得されており、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。育児休業取得率は男性66.7%・女性100%と、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。

【02:一貫生産体制と改善提案で、“考える技術者”に成長】
当社では、自動車部品の鋳造・切削・組立までの一貫生産体制を構築しており、開発や製造に幅広く携わることができます。さらに、自動車部品を製造する専用設備も内製化しており、設備設計、生産技術、機械、電気の分野など幅広い技術、知識が活かせる環境になっています。また若手社員でも自由に意見が出せる改善提案制度があり、年に2回の表彰も実施。新しいアイデアや挑戦が歓迎される風土があります。

【03:地域に根ざしながら、つながりを大切にする社風】
本社は静岡県菊川市。転勤はなく、地域密着で腰を据えて働ける環境です。さらに、知名度こそありませんが社員紹介(リファラル)による入社が多く、家族や知人に勧めたくなる“アットホームな社風”も特徴です。職場の雰囲気の良さが、働きやすさと長期定着につながっています。

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2人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

取締役社長 川﨑寛泰

所在地

静岡県菊川市加茂1131番地

資本金

7,000万円

設立日

1944年9月16日

従業員数

552人

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取締役社長 川﨑寛泰

所在地

静岡県菊川市加茂1131番地

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1944年9月16日

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