ジヤトコ

3.8

【承諾/辞退理由の詳細】地元で働きたいと強く考えていたため、地元でどこの企業がいいかと考えると自ずとこの企業が上がってきたため。もちろん、地元での評判もすごく高く会社内の雰囲気や働いてる方の人柄などが良いと感じ取れたのもあります。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】7月に内定...

【承諾/辞退理由の詳細】静岡県内かつ福利厚生がしっかりしているから。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】7月にある。　【採用人数・倍率】3.8倍　約40人　【内定者の採用大学・学歴】聞く機会がありませんでしたが、地元の大学の方が多かった気がします。　【自分以外の内定者の属性（...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始15分前にオフィスへそこから待合室のような場所で待機しそこから会議室へ移動し面接スタート一次面接と同じ流れ。　【質問内容】志望理由 なぜジヤトコか 学生時代力を入れたことカッコ（深掘り） 自己PRと強み（深掘り） 弱み...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】上の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始10分前にアクセス 雑談から自己紹介自己PRそこから面接スタート　【質問内容】志望理由 自己PR→深掘り アルバイト　趣味 大学、学部を選んだ理由 卒論について 強み→深掘り 弱み 自分の性格を受け入れられ...

【試験科目】言語、非言語、パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】そこまで多くなく一般的なものです。　【対策方法】参考書を解いたり学校内でそういった講義に出席するようにした。

【あなたが取り組んでいる専攻およびゼミの内容について、具体的に記入してください。（200字以内）】情報倫理ゼミであったが、情報倫理に縛られることなくNetflixや社長に密着したビデオを鑑賞したりあるいは、ネットで話題になった個人情報の取り扱い方の記事を読んでそれをグループで分担してまとめパワーポイントを作ったりと様々なこ...

【あなたはジヤトコのどのようなところに共感し、志望していただけましたか？（200文字以内）】チームで働くという貴社の理念に共感し、志望しました。理由は私が研究や学生サークルを通じ、モノづくりは仲間と協力し改善を続ける姿勢が最も重要だと考えるからです。貴社の工場見学では、生産性向上のために同僚と自作運搬台を製作した方や「挑戦...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に以下の4つの内容で構成されていた。 （1）自動車業界トレンド紹介 & 会社概要（座学形式での説明。自動車業界のトレンドCASEについてやジヤトコの魅力についてなど。） （2）「モノづくり設計」体験（モノづくりについて生産技術の社員さんの話を聞いた後、グループワークを...

【承諾/辞退理由の詳細】親会社である日産の経営に左右されること。またその日産の調子があまり良くないこと。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署の役員の方が4人いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着してから別室で待機。その間に交通費が支給された。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや志望動機など、エントリーシートに書いていることが深堀された。またこれからの自動車業界はどうなっていくと思うか、どうしていけ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い方とベテランそうな方が面接官だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで少し待機した　【質問内容】学生時代に力を入れたことをとにかく深堀された。業界や会社のことよりもこちらのパーソナリティを理解してくれようとしていたと思う。志望理由についても聞かれたが、これもど...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】対策本の徹底

【あなたが、モノづくりを「おもしろい」と感じた出来事を、具体例を交えて教えてください】私は金融会社でのインターンでコラム執筆の仕事をする中、学生が金融の知識を吸収する環境を作った。学生が金融知識の乏しいなかで執筆したコラムは、閲覧数が伸びないことが課題であった。そこで学生が金融知識を吸収する環境を整えることが必要だと考え、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】生産技術部門による工程設計のグループディスカッション シミュレーションを用いたトランスミッションの評価 トランスミッション実物の解説講義 実車を用いたトランスミッションの評価 エンジニアとの座談会 　【ワークの具体的な手順】GD→シミュレーション→講義→実車実習→...

【何を学び自分自身をどのように成長させたいとおもうか】自分自身の視野を広く持ち続けられるよう成長したいという思いがあります。貴社のインターンのようにCVTや自動車業界、最新技術についてお聞きできるインターンへ参加することで成長のきっかけとなればいいと思っております。今回行われるCAD体験も自分にとっては初めてのことで不安は...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式であった。 午前から会社の概要についての説明や、トランスミッションについての講義。 午後にはCADの体験や、工場見学などによってトランスミッションについて詳しく説明してもらった。未来技術センターなど、普段見られない部分まで見ることが出来た。 最後には、社員との...