プロトコーポレーション

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【承諾/辞退理由の詳細】安定しており、自分もやってみたいお仕事だったからです。あとは総合的に良かったからです。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じく、接続したらカメラ・マイクオンの指示をもらい、終了したら退室です。　【質問内容】質問は特にされませんでした。強いて言うならば、どんな人柄かを見てくるような感じでした。ですが、逆質問でこちらから面接官にひたすら質問をすると...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当のかた、フランクです。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続したら、マイク・カメラオンという指示をもらい、終了したら退室です。　【質問内容】ドリームツリーと履歴書に沿って質問がきます。「自己PR」、「学生時代に力を入れたこと」、プロトでの将来の夢など。ドリームツリーに...

【仲間やお客様、株主のために提供できること】信頼を提供すること。信頼関係を築くことで、仕事が円滑になる。　【社会に貢献できること】情報を駆使しながら、時代の変化に対応。新しい価値の創出。　【自分が手に入れたいもの】文系なので、パソコンスキルをもっと極めて、誰にも負けないスキルを手に入れる　【こんな人になりたい】誰も考えつか...

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】非言語25分、言語35分　【対策方法】玉手箱の本かサイトです。 私は学校の独自のサイトでやりました。

【内容】会社の概要を簡潔に説明されたあと、質疑応答にたっぷり時間を割かれた。　【注意した点・感想】参加学生が4、5人と少なかったので常に見られていることを意識した。同時に、顔や意識が高いことを売るチャンスだと思い、思いつく限りの質問をした。企業のことをロクにしなかったので、普段どんな仕事をするのかなども聞いた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。ただ、それなりに年は行っていると感じた　【会場到着から選考終了までの流れ】1人の面接官に、面接の部屋に案内され、しばらくすると面接官がもう一人入ってきた。　【質問内容】ドリームツリーについて再び詳しく聞かれた。なぜ、こんな人間になりたいのか。どうして、この思い出が大事なの...

【会場到着から選考終了までの流れ】面接部屋に案内され、すぐ面談開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドリームツリーという課題をあらかじめ渡されており、それを当日までに完成させておく。自分が将来どんな人間になりたいか、そのためにはどのようなスキルを身に着ける必要があるか、自分を応援してくれる人はだれかなどを記入...

【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】30問ほど　【対策方法】表の穴埋めのような問題がひたすら続いた。途中で疲れてしまうが、とりあえず問題に慣れるしかない。