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エスツーアイの 通過ES・選考体験談一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
15件中1〜15件表示

23年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

他の志望度の高い会社から内定が出たため、内定辞退しました。

採用人数・倍率

内定辞退したため分かりません。

内定者の採用大学・学歴

内定辞退したため分かりません。

23年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

社長 人事部2人

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接終了後再び控室に案内され、その場で最終面接に進んでほしい旨を伝えられ、再び面接会場へ案内されました。

質問内容

自己PR 学生時代に力を入れたこと IT業界の志望理由 まわりからどのような性格だと言われるか アルバイト経験 長所・短所 入社意思 適性検査のフィードバック 筆記試験のフィードバック どのように頑張っていきたいか

23年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事2名 ベテラン社員1名

会場到着から選考終了までの流れ

到着してから控室に案内され、しばらく待機してから面接室に案内され、一次面接が開始しました。

質問内容

<一次> 自己PR 学生時代に力を入れたこと IT業界の志望理由 まわりからどのような性格だと言われるか アルバイト経験 長所・短所 長所をどのようにこの会社で活かせるか 働く上で何が大切になると思うか

23年卒|本選考

筆記試験/本選考

check内定

試験科目

高校数学

各科目の問題数と制限時間

10問程度で20分だったと思います。

対策方法

高校時代の数学の問題集を見直しました。

23年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

自己PR

私の強みは、周りの状況から解決策を導き出すことのできる点です。◯◯に向け◯◯を始めた際、グループで方向性の違いが起こり、グループ活動ががうまく進みませんでした。そこで、時間以外に毎週Webミーティングの場を設け、意見のすり合わせや今後の方向性を話し合いました。その中で、メンバーに対して作業役割は振っていましたが、どのように...

学生時代に力を入れたこと

私は学生時代◯◯に力を入れました。当初はどうすれば自分自身成長できるか分かりませんでしたが、◯◯を自分の中に落とし込めるよう意識しました。さらに自分のみで完結せず、友人を巻き込むことで、より自分の中で深めることができました。結果、大学内で◯◯にも選出され、一度決めたことをやり切る継続力を身に付けることができました。

各質問項目で注意した点

普通の履歴書と同じ内容であったため、簡潔にかけているか、誤字がないかを確認しました。<履歴書>

21年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

志望度が高い別の企業に内定を頂いたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

21年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

社長、人事2人

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接後、一度控室に通される。そこで合格を頂き、そのまま当日中に最終面接を行う。

質問内容

・地元についての雑談 ・大学の成績についての質問、自身の成績をどう評価するか ・筆記試験の結果について ・適性検査の結果について、この性格に関する自身のエピソード等 ・学生時代に力を入れたことについての深掘り ・逆質問

21年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

現場社員1人と人事2人

会場到着から選考終了までの流れ

一度控室に通された後、面接が行われる応接室へ

質問内容

・自己紹介 ・自己PR ・学生時代の中で大変だったこと、それをどう乗り越えたか ・周りからどんな人だと思われているか ・アルバイトはなにをしていたか ・ゼミでの研究内容についての質問 ・プログラミングの経験について

21年卒|本選考

筆記試験/本選考

check内定

試験科目

数学

各科目の問題数と制限時間

10問で30分

対策方法

高校レベルの数学

20年卒|本選考

イベント/本選考

check内定

内容

会社の事業内容についての説明と質問の時間をとっていただいた後、筆記テスト

注意した点・感想

一対一での会社説明だったため、相槌を打ったりメモを取ることは普段の説明会よりは意識して行った。堅苦しくなくこちらの様子を見ながら進めてくださるので、質問があればその都度聞くこともできた。オフィスの見学もさせてもらえた。

20年卒|本選考

内定/本選考

check内定

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)

不明

20年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

一次面接のときにいた二人の人事と社長

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接後に控室に戻り、再度面接会場へ

質問内容

質問というよりは雑談ベースだった。 社長の出身高校と私の出身地が近かったこともあり地元トークをしたのちに質問。 IT業界に興味を持ったきっかけ、最近ITによって変わったと思うこと、適性検査の結果を見ながら性格についての質問もされ、それについてのエピソードも話した。

20年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事二人、現場社員一人

会場到着から選考終了までの流れ

一度控室に通されてから面接室へ

質問内容

エントリーシートの内容の深堀り →部活で新しく始めたことや工夫について詳しく、ゼミの内容、バイトの内容 苦手な人はどんなタイプか、そのような人と付き合うときはどう接するか IT業界に興味を持ったきっかけ

20年卒|本選考

筆記試験/本選考

check内定

試験科目

高校レベルの数学のテスト

各科目の問題数と制限時間

全部で10問程度で25分程度

対策方法

特にない

20年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

自己PR

私は縁の下の力持ちのような存在だと自負しています。部活は◯◯部のマネージャーで、自分がどう動けばプレイヤーがプレーに集中できるのか、心地よく練習が出来るのかを常に考え動きました。例えば、ボールを4個抱えることが出来ればスムーズにボール出しが可能になるだとか、水はこまめに汲んだ方が冷たいだとか、地味でも確かに役立てるよう努力...

私の将来像

人の役に立つ仕事をした上で、自分自身の成長を常に目指せる人になりたいと考えています。。どのような職でも私は真摯に取り組んでいける自信があります。また仕事だけが出来るだけではなく、一緒に働く方や取引先、あるいはお客様に対して配慮ができ、信頼される社会人になりたいと思っています。理由は2つです。1つ目は私は自他共に認める真面目...

各質問項目で注意した点

こちらは企業のエントリーシートというよりも、オファーボックスというアプリに登録してあるものなので特に注意点はなし。 ただ、どのようなエントリーシートでも同じで、具体的な行動を記入した。

選考ステップ別に見る