日本液炭の企業の強み

日本液炭×〇〇

□□日本液炭×食品□□
炭酸水やチューハイ等の炭酸飲料には炭酸ガスが添加されています。また、植物工場では光合成の促進に、イチゴなどにつく害虫駆除用途（農薬）にも使用されます。
さらに、食品の保存や輸送にはドライアイスによる温度管理は欠かせません。日本液炭はよりおいしい食品を食卓に届けるため、最適な保冷方法に関する研究を続けています。

□□日本液炭×化粧品□□
2023年4月に世界で初めて（※1）商用版売を開始した炭酸ガスハイドレード（CDH）は炭酸水の約５０倍以上の高濃度二酸化炭素を含む固体の物質となります。化粧水にCDHを混ぜ合わせることで、炭酸ガスの持つ血行促進効果により、スキンケアの美肌効果を高める作用があります。
※1：炭酸ガスハイドレートを配合したスキンケア製品を使用したトリートメントとして世界初。(2023年1月FANCL調べ)

□□日本液炭×スポーツ□□
炭酸ガスはスポーツケア用途でも注目されています。日本液炭が開発したCDHはわかりやすく言うと炭酸ガスを内包した氷であり、アイシングでの効果が期待されています。従来の氷で行うアイシングでは、冷却によって血流が阻害され、治癒が遅くなるデメリットがありましたが、CDHを使用したアイシングでは、炭酸ガスの特性により氷温での冷却と血流促進の両立の可能性が示されています。

この他にも、他業種他分野で炭酸ガスが利用されています。
詳しくは当社HPをご覧ください！

仕事とプライベートを両立できる制度が充実！

■働き方
月平均残業時間は9時間で、繁忙期など月ごとに業務の忙しさに差はありますが、各社員の業務量が多くなりすぎないよう調整されていたり、業務効率化を行うことで長時間労働が発生しにくい環境を整えています。
また、出社しての業務がメインではありますが、育児などとの両立のしやすさからテレワーク制度を利用する社員もいます。

■休暇のとりやすさ
当社は完全週休二日制でその他の夏季休業なども含めると2026年の年間休日は128日と休日が多く、プライベートを充実させやすいです。
また、有給休暇取得率も67％ととても休暇を取りやすい環境となっています。
有給休暇の他にも育児休暇や介護休暇などは法律通り完備していて、育児休暇に関しては女性社員だけではなく、男性社員も長期間取得することが多くなっています。

■社宅制度
勤務地付近に自宅がない場合、借上げ社宅に住むことができます。
自己負担額は32歳未満の独身社員であれば月々8,000円、既婚社員や32歳以上の独身社員であれば月々350円×部屋面積（ｍ2）で住むことができます。