富士通アドバンストシステムズ

3.8

【なぜこの会社のインターンシップを志望したのか】私は高校生時代、待機児童問題をどうにかして解消できないかと考えていました。というのも、自分に子供ができた際に待機児童にさせたくなかったからです。その中で、待機児童問題に取り組んでいる貴社を見つけました。SEを募集とのことだったので、自分もマッチングシステムに関わることができる...

【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】1桁の整数の足し算を15分間×2回にできるだけ解く　【対策方法】なし

【承諾/辞退理由の詳細】従業員や同期の人数が多い方が良いと判断したため。　【採用人数・倍率】5～10人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、一次面接の方など　【会場到着から選考終了までの流れ】書類記入→面接　【質問内容】志望動機、またなぜIT業界やシステムエンジニアを目指すようになったのかを聞かれました。IT、SE、御社の3つの切り口から対策をすれば大丈夫だと思います。 自己PR 学生時代に頑張ったこと ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業推進をされている方　【会場到着から選考終了までの流れ】書類を記入→面接、クレペリン検査を受ける　【質問内容】志望動機は簡単に聞かれました。 自己PR、学生時代に頑張ったことはエピソードの周辺情報やその時の自分自身の行動についてなどを深堀されました。 失敗しそうになった時...

【試験科目】言語、構造理解、英語　【対策方法】参考書を解く。

【内容】富士通グループについて、事業内容　【注意した点・感想】メーカー系SIerの中でも富士通にしかないものは何かを意識して視聴しました。 また、動画説明会のため質問をする機会がなく、疑問点やもっと理解を深めたい点を明確にし、面接時に確実に聞けるようにしました。

【承諾/辞退理由の詳細】ほとんどの社員が関東勤務だったこと。　【採用人数・倍率】辞退したため、不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため、不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため、不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、採用担当ともう1人役職が高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費を精算した後面接　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・自己PRの深堀り ・研究内容について、その概要など ・なぜIT業界に興味を持ったのか ・プログラミング未経験だが、何か勉強...

【試験科目】クレペリン検査。一次面接の後に実施。　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会社訪問書を記入後、面接　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR、自己PRで行ったことについての深堀り ・周りからどんな人であると言われるか ・失敗できない状況にあった経験 ・なぜIT業界に興味を持ったのか ・趣味についての...

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】SPIの参考書で対策した。

【内容】会社概要、事業内容、働き方など基本的なことについての説明会。　【注意した点・感想】事業内容についてかなり理解が深まり、富士通アドバンストシステムズについて良く知ることが出来た説明会だったのでしっかり聞くべき。また、何回でも好きな時間に視聴できるので融通が利き、見返すこともできたので良かった。

【志望動機】長年の歴史と実績を持ち合わせており、培われた高い技術力でお客様に寄り添ったシステム開発を行っている点に魅力を感じ、志望しました。私は学生時代、大学祭の責任者を務め、私の強みを活かして業務効率化に成功し、多くのお客様に喜んで頂けた事にやりがいと喜びを感じました。このお客様の為に尽力する姿勢は貴社のシステム開発の姿...

【説明会の具体的な内容】録画タイプの説明会に参加した。まず富士通グループの方針･考え方について、その後、富士通アドバンストシステムズについての事業内容や業界の立ち位置、教育制度などを話して頂いた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】富士通グループは古くからある大きな会社であり、風習や環境なども古いものだと思って...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 】現在研究室では◯◯ネットワークに関する研究のためのプログラミング学習をしています。自動車の全自動化に向けた、より正確で高速な通信の需要に答える研究をするために、C言語、JAVAの基礎的なプログラミング学習から始め、マイコン（Aruduino）とマイコン制御を行うためのプラットフォ...

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員2人、採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】到着し最初に通された部屋で交通費精算をした後面接室に案内される。面接後は交通費を受け取って終了。　【質問内容】最初に他社の選考状況はどうか、企業選びの基準は何かを聞かれた。志望動機、学生時代に力を入れたこと、入社後に関...

【試験科目】国語、数学　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、会議室のような部屋に案内され履歴書を提出してから面接。面接後は筆記試験をしてから終了。　【質問内容】まず趣味を聞かれるところから始まり、志望動機、自己PR、学生時代に力を入れたことなど、持参した履歴書の項目通りのオーソドックスな質...

【試験科目】一桁の計算が並んでいて時間内にいかに多く解けるかというテスト　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】特になし

【自己PR】私の強みは、他者の視点に立って物事を考え、粘り強く行動できることです。私は大学時代、◯◯でスタッフ間の業務の調整をする事務アシスタントのアルバイトをしていました。ある日の勤務中、日本語が不自由な運転スタッフが路上で公用車を故障させてしまい、電話で助けを求めてきたことがありました。私はその場でトラブルの内容を整理...