ワールド情報の 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

キャリアステップが不明確であった。

採用人数・倍率

辞退したため不明

内定者の採用大学・学歴

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

到着後すぐ開始された。

質問内容

学生時代に頑張ったことや自分の強み弱み、大切にしている価値観、考え方などを聞かれた。 また前回よりも人間性を見られ、常に、なぜ？という質問を問われた。 さらに、教育制度が大企業に比べると発展しておらず、自ら動ける人かどうかを見られた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

WEB接続後、すぐ開始

質問内容

決まった質問内容よりは、個人の価値観を深堀りされた。 「人生で成し遂げたい夢は」や「尊敬する人は」のようなオーソドックスな質問をされて、そこからどんどん人物像がわかるように、深堀りされていった。 人物重視であった。

内容

人事の方が企業説明をかなり詳しくしてくださった。

注意した点・感想

ベンチャーということもあり、実際に若いうちからどのような裁量権を与えられるのか、逆質問を通じて理解を深めた。また、企業説明会であるものの、どうしてこの会社に興味を持ったかを問われたので、志望理由はある程度準備しておくべき。

志望動機

私は、モノづくりがしたいという思いでIT業界のエンジニアを志望しています。そのため、貴社の「自分のアイデアを活かしてサービス企画ができる」という点に惹かれました。学生時代にはIT企業でインターンを経験し「◯◯アプリ」「◯◯アプリ」などの開発プロセスを学びました。その際に感じた、アイデアを形にする面白さや、自分が作ったものを...

自己PR

私は明るい性格で周りをも巻き込み、ファンを作ることができます。私は◯年生の◯月から◯◯の◯◯でオープニングスタッフとしてアルバイトをしています。店長が◯◯を担当し、それ以外の◯◯、接客は全て一人で最初は慣れない仕事に必死で笑顔を作る余裕がありませんでした。そこで私はまず仕事を覚えるため、店長に許可をいただき、業務内容を全て...

学生時代に頑張ったこと

私が学生時代に最も頑張ったことはサークルでの「◯◯班」としての役割です。◯◯班のメンバーは◯人で、◯◯◯人以上のサークルのメンバーが参加する大会の動きを決め、最適なルートで誘導し、みんなの前に立ち◯◯する班です。私は役割についた際、目立った存在ではありませんでした。しかしみんなの前に立つ以上、まずは認知してもらい、更に信頼...