
And Doホールディングス
本社:京都府
資本金:34億68百万円(2025年6月末現在)
従業員数:663名(2025年6月末現在・グループ合計)
企業概要

「業界を変える!」
不動産業界をお客様のための業界へ変革するという大きな使命を持つ当社。説明会にて詳しくお伝えしますね!

キャリアアップ
幅広い事業のなかで多彩なキャリアパスがあり、不動産のプロフェッショナルを目指すことが可能です。
And Doホールディングスの 企業情報
| 代表者 | 冨永 正英 |
| 所在地 | 〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地 |
| 資本金 | 34億68百万円(2025年6月末現在) |
| 設立日 | 2009年1月 (創業 1991年) |
| 従業員数 | 663名(2025年6月末現在・グループ合計) |
| 募集職種 | 営業職・建築技術職(設計・施工管理) |
| 給与 | 【営業職】 |
| 諸手当 | 【通勤手当】 上限50,000円 (自家用車での通勤の場合は距離に応じて支給2,000円/月~15,000円/月) |
| 昇給 | 年2回(8・2月) |
| 賞与 | 年2回(8月・2月)※営業職は除く |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(年間休日115日) |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 実働7.5時間/1日 ※全社共通 ※ワークライフバランス制度により業務時間調整可能 |
| 待遇・制度・福利厚生 | 【社会保険】健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 |
| 勤務地 | 【勤務地】 |
| 教育・研修 | 内定者フォロー・研修 / O JT制度 / 新入社員研修 / eラーニングシステム / スタドゥ(動画研修) / 階層別研修 / 事業部別研修など |
And Doホールディングスの 企業の強み
【01|“住まい”にまつわるサービスが集結】
私たちは、単なる「家を売る会社」ではありません。
売買仲介・買取・リフォーム・管理・金融・フランチャイズ展開まで――
暮らしに関わる不動産のあらゆるサービスを、グループ全体で展開しています。
お客様の「住まいと人生」に、ずっと寄り添える体制を整えていること。
それこそが、ハウスドゥグループの何よりの強みです。
◆不動産のプロとしてキャリアの幅が広がる
◆ワンストップだからこそ顧客満足を突き詰められる
◆社会や時代のニーズにも、柔軟に応えられる

【02|理念ファーストの経営】
<企業理念>
お客様の豊かさ、社員の豊かさ、社会の豊かさを常に創造し、末永い繁栄と更なる幸福を追求します。
<経営理念>
お客様から必要とされ、お客様へ尽くします。
ハウスドゥグループの理念は、「業界を変える!お客様のための業界へ。」というビジョンの根幹であり、創業時から変わらない想いです。
企業理念は、お客様の豊かさを真に追求するために、我々社員も豊かになり、その豊かさを永久的に創造していくことで社会全体の豊かさや幸福につながるという考えのもと制定しています。
そして、企業理念を支える上で、会社と社員それぞれがお客様から必要とされ、必要とされることを常に創造し続けていくことが必要です。そのためにお客様へ真摯に向き合い尽くすことが重要であるという想いが経営理念に込められています。

【03|創業の想い】
不動産は、多くの方にとって一生で数えるほどしか取引する機会がありません。そして、おそらく一生で一番高額な買い物で、大切な資産です。にもかかわらず、不安や不便さを抱えながら相談しているということは非常に残念でなりません。ハウスドゥグループは、不透明と言われる住宅市場の情報を全てオープンにしたいと考えています。そのために、国内1,000店、さらにはアジア50,000店のネットワークを構築し、お客様のより近くに安心・便利な窓口となる「不動産コンビニ構想」の実現を目指しています。そして、ネットワークを通じてお客様の声に耳を傾け、時代のニーズに応じたソリューションサービスを提供する「不動産サービスメーカー」として、さまざまな課題解決に挑戦し、社会貢献していきます。
(株式会社And Doホールディングス CEO 安藤正弘)

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