コンシェルジュの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

内定をいただいた他社と比べ、残業時間が長い点が気になった。

採用人数・倍率

不明。

内定者の採用大学・学歴

不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方が1人と、役員の方が3人。

会場到着から選考終了までの流れ

指定場所に到着後、承諾書の確認やどういった質問があるかなどの説明を受けた。 その後会議室に通され面接が始まった。 終了後は結果連絡などの説明を受けた。

質問内容

・志望動機 ・自分の強み・弱み ・アルバイトでの失敗・成功エピソード ・他人から見た自分の評価 ・コロナ禍において、自分にとって何かプラスに働いた点 ・ここだけは他人に負けない、自分のアピールポイント

試験科目

国語、数学

対策方法

SPI

内容

会社概要、事業内容、採用情報の説明。 仕事体験（グループワークでの売り場作り）。 リモートでの店舗見学、先輩社員との座談会

注意した点・感想

待遇面はしっかりと話を聞くよう注意した。 どのプログラムも充実していた。特に、リモートでの店舗見学は斬新なものであったし、現場の社員の方の目線で売り場やバックヤードの雰囲気を紹介していただいて、理解度が深まった。