リコーリースの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

公式

リコーリース

3.71
企業情報

本社:東京都

資本金:78億9,686万円

売上高: 3,385億7,900万円

従業員数:1,657名(連結)

リコーリースの

企業概要

最終更新日:2026/6/26
I'm" Sustainable Creator"

「私達らしい金融・サービスで豊かな未来への架け橋となります。」を企業理念に掲げ、リース&ファイナンス事業・サービス事業・インベストメント事業を展開しています。

リコーリースの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

業界・事業の魅力 社風・人の
魅力
仕事内容・
キャリアの魅力
働く環境の魅力 待遇の魅力 自己成長の
機会
mode_comment

インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.44 / 5.0

社風・人の魅力

4.08 / 5.0

選考の難易度

1.52 / 5.0

本選考への影響度

4.16 / 5.0

業界・事業の情報

3.98 / 5.0

自己成長の機会

3.58 / 5.0

参加者の印象

3.40 / 5.0

クチコミから見る企業の魅力

中小企業へベンダーリースを展開——有給取得率80%程度、挑戦を支える風土。

事業内容

学生から見た事業内容の魅力に関するクチコミ

中小企業が顧客の9割以上のベンダーリース

4件

format_quote ベンダーリースに強みを持っており、日本の経済基盤を支えている中小企業が顧客の9割以上を占めているため、社会貢献性は非常に高いと感じるから。 format_quote

共通する声

複数の学生で共通していたクチコミ

有給取得率80%程度で柔軟な職場環境

3件

format_quote 有給取得率も80%程度と高水準で働きやすいと思う。 format_quote

新規事業の社内公募制度と挑戦を促す風土

2件

format_quote 新規事業の社内公募制度があることや、実際に応募された方のエピソードを伺う中で、働きやすさと挑戦を後押しする風土を持つ会社だと感じた。 format_quote

※ ワンキャリアに投稿されたクチコミをAIが要約しています。要約の正確性や品質を保証するものではないため、各クチコミ本文、企業の公式情報と併せてご確認ください。

リコーリースの 企業情報

最終更新日:2026/6/26
事業概要

リース&ファイナンス事業
サービス事業
インベストメント事業

本社郵便番号

1057119

本社所在地

東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター19階

本社電話番号

03-6204-0700

設立

1976年(昭和51年)12月

代表者

中村 徳晴

資本金

78億9,686万円

従業員数

1,657名(連結)

売上高

3,385億7,900万円

企業分析ツールバフェット・コードでは、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

リコーリースの 企業の強み

最終更新日:2026/6/26

ベンダーリースのパイオニア

リコーリースは、主要上場リース会社の中で唯一、中小企業をメインターゲットとしています。当社は国内企業385万社の約10%にあたる40万社と取引をしており、そのうちの98%が中小企業となります。40万社の顧客基盤を活かし、事業を通じた社会課題の解決を図りながら、より豊かでより便利な世の中を創造していきたいと考えています。

ベンダーリースのパイオニア

事業成長と社員ハピネスの両方を実現するための人事戦略

リコーリースグループでは、仕事の「やりがい」とその先にある個々の「幸せ」を手にすることができるよう「Happiness αt work(ハピネス アット ワーク)」をコンセプトに人事施策に取り組んでいます。
地続きの新規事業を創るビジネス想像力を持つ人財、チャレンジする人財など「個」への投資を増やし、社員エンゲージメントをさらに高めていきます。

事業成長と社員ハピネスの両方を実現するための人事戦略

リコーリースの 募集コース

リコーリースの 募集中の本選考

ワンキャリア上で募集中の本選考はありません

リコーリースの 募集中のインターン

ワンキャリア上で募集中のインターンはありません

リコーリースの 募集中の説明会

ワンキャリア上で募集中の説明会はありません
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リコーリースに関する 就活記事

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リコーリースの 働き方データ

最終更新日:2026/6/26

月平均所定外労働時間

2024年度 16.5時間

平均有給休暇取得日数

データがありません

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

対象者

-
-
-

取得者

-
-
-

育児休業取得率

男性-%
女性-%
全体-%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2024年度 74名
/ 311名
女性24%

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