ジョンソン・エンド・ジョンソンのみならず、ヘルスケアマーケット全体についても説明して下さったためです。業界内のニーズとして何があるかを把握できました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
人事の方しかいらっしゃらなかったので技術系の社員についてはわかりません。人事の方は明るく、活力に満ちている印象を受けました。
自己成長の機会
短い時間内に自由度の高いテーマで発表をまとめる、という経験で成長できたと感じています。
参加者の印象
発現が少ない方はいましたが、皆さん論理の通った議論ができていました。これは偶然かもしれませんが、なぜか自分のグループは関西の大学在籍の方が多かったです。
本選考の難易度
WEBテストが難しいと感じる方が多いようです。選考難易度も高めだと聞きました。
本選考への影響度
早期選考の案内が次々に来ます。インターンシップ参加者のみかどうかわかりませんが、インターンシップの開催時期が早めで、早期選考も早くから何度も〆切があるので、有利になると思います。