フナコシ

3.4

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（Open Es）】多角的に◯◯を学びたかったため、他学年・他学科の授業も積極的に履修・聴講しました。必須単位から約20単位多く履修して大学を卒業しました。また、私の研究テーマは【◯◯の密度依存的な◯◯な変異の検出】です。◯◯は定期的に◯◯を起こす害虫で、他の◯◯を起こす種同...

【承諾/辞退理由の詳細】希望職種に配属される可能性が低いため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会長、社長、取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験と同日に行われた。私は1科目目を終えた後に面接に呼ばれた。先に面接室に入り、後から面接官が入室する形式だった。終了後は面接官が退室してから部屋を出た。筆記試験の部屋に戻り、2科目目を受けた。　【質問内容】自己紹介 ...

【試験科目】国語、数学、英語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】各科目35分ずつだった。国語、数学、適性検査は時間に余裕のある問題数だった。英語はA4用紙1枚の英文を和訳するため、時間が足りなかった。　【対策方法】英単語を復習した。　【参考にした書籍・WEBサイト】ONE CAREER

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務　【会場到着から選考終了までの流れ】就職エージェントから案内されたZOOMのURLから入室し、面接終了後退出。　【質問内容】自己紹介 志望動機 この会社のことをどのように知ったか テクニカルサポートを利用したことがあるか 研究内容 研究職に未練はないのか 現在の...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯の◯◯を抑制する◯◯についての研究に取り組んでいる。◯◯には特異的な治療薬がなく、副作用の大きい◯◯が用いられている。しかし、一般的な◯◯では◯◯を抑制できていないことが課題である。そこで本研究では、◯◯に寄与している◯◯に着目し、その機能を阻害する◯◯の開発に向けて◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、社長、取締役のはず　【会場到着から選考終了までの流れ】午前中に説明会を行い、午後はテストと面接を行う。 一人ずつ呼ばれその間に他の受験者はテストを受けると。 テストの合間か、その前後かは本当に運。　【質問内容】志望理由 志望する職種 自身の研究の内容とその深堀...

【試験科目】英語、国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】英語は英語の新聞の和訳 国語、数学は既存のテストのようであった。（SPIなどではない珍しいものであったが種類は忘れてしまった）　【対策方法】英語　日本の新聞を英訳したものを和訳のみ。単語・文法などに強いほうが良い。かなり長いので試験時間ぎりぎりまで他の方も鉛筆を動...

【内容】事前に説明会がなかったため、選考の日の午前中に対面で行われた。 企業に関して、各職種の説明、実際の一日の動きなど。　【注意した点・感想】説明会が事前になく、選考の日の午前中に行う。 ESなども浅いものになってしまうが、それをこの説明会で補うことが出来ると感じた。 説明会のあとは若手数人に直接質問する機会を与え...

【志望動機を教えてください。】私が貴社を知ったのは、研究室の備品が貴社から届いていたのを見たことがきっかけでした。また、研究室内の備品を調べてみると貴社の商品がいくつもあることが分かりました。それから、貴社について調べていくうちに、圧倒的な商品数や販売拠点の数など、全てのお客様の需要に寄り添う姿勢に魅力を感じ貴社を志望しま...

【内容】先輩社員による各部署の業務説明 質疑応答　【注意した点・感想】自分を含めて参考に参加した学生は2人のみで、かつ対面であったため、説明会中も常に見られているという意識をとくに強く持ちました。 また、質疑応答の際、最初に同席していたベテラン社員の方が一度退席し、先輩社員とざっくばらんにお話しする時間をいただき、かな...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】3〜5人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会長、社長、常務、取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が順番に呼ばれる。　【質問内容】家族構成、、高校から現在までの経歴、なぜ研究の道ではなく商社なのか、選考状況、研究について、どのような仕事がしたいか、今の大学に入った理由、就活の状況、部活動の部長経験について（どん...

【試験科目】性格検査、計算、言語、英文和訳　【各科目の問題数と制限時間】英語以外はマークシート形式　【対策方法】英文和訳は、事前に長文を読むなど英語に慣れておくようにした。すべての科目難易度はそれほど高くないと思います。

【内容】会社概要、職種紹介、採用情報について　【注意した点・感想】会議室のようなところに学生3人、社員の方が5人で会社説明を受けた。前半に人事部の方から会社概要についてお話があり、その後それぞれの職種についている社員さんから仕事内容についてお話があった。質疑応答の時間は20分ほどあった。

【承諾/辞退理由の詳細】商社、メーカー、BtoBの会社を全てうけて、研究職のほうがより自分に向いているとかんじたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、東京工業大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】生物学専攻、大学院生

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスだと思う　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験終了後に学生がそれぞれ呼ばれ面接が始まる。　【質問内容】研究内容、志望動機、家族構成、大学を選んだ理由、実際に大学に入学してどうだったか、就職活動の状況、フナコシでどのような職種を志望しているか、自分の大学はどのよう...

【試験科目】性格検査、計算、国語、英語読解　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ50問程度、英語以外はマークシート形式　【対策方法】特になし、英語の長文読み取りは練習しておいたほうがいいかなと思った。