トヨタモビリティパーツ(旧:タクティー)

3.83
企業情報

本社:愛知県

event
トヨタモビリティパーツ(旧:タクティー)で募集中のイベント
募集中のイベントはありません
[PR]あなたにおすすめのイベント
トヨタモビリティパーツ(旧:タクティー)の選考対策におすすめのイベント

トヨタモビリティパーツ(旧:タクティー)の 通過ES・選考体験談一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
15件中1〜15件表示

25年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

企業研究プログラムに参加する理由(400)

トヨタ純正製品の唯一の商社として、モビリティ社会実現に貢献する地域のサポーターであり、「従業員の成長・幸せがお客様の幸せ・企業の成長の源と認識し、追求し続ける」貴社の雰囲気を肌で感じたいからだ。 私は高校生の時、男子◯◯部に所属し、レギュラーになることを目標にした。しかし、同級生で未経験者は私だけであり、遅いスタートだった...

企業に限らず、インターンシップや企業研究プログラムで学びたい・ご自身の成長につなげたいことはありますか?(400)

私がインターンシップを通じて学びたいことは3つある。 1つ目は魅力を伝える対話力だ。私は年齢・職位関係なく意見できる環境で仕事がしたいと考えている。そのためには私自ら積極的に発言する必要があるが、自分の意見を人に的確に伝える力がなければ意味がない。その力は多くの経験を積む必要があると考えるので、グループディスカッションや企...

各質問項目で注意した点

インターンに参加する理由をしっかりと明確にしておく。

25年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

8月下旬

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

23年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2021年9月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

23年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己PR

私は「人と真摯に向き合い密接に関わることでチームの改善点や問題点を発見し、人に働きかけ巻き込むことで問題を解決すること」ができ ます。私はJリーグの会場設営リーダーとして設営効率を上げることに力を入れました。当時、広告看板の設置に時間がかかり開場に間に合 わないという問題がありました。そこで私は、同僚だけでなく上司とも積極...

学生時代の取り組み

私は不均一系◯◯を用いた◯◯の研究に力を入れました。不均一系触媒は反応後に回収が容易であるため環境負荷の小さい反応系を構築でき、◯◯は安価で容易に合成できるため非常に有効な素材であります。それにも関わらず高効率で触媒反応に用いた例はほとんどありません。その理由としてこの触媒には、作る手順が同じにも関わらず毎回違う触媒が生成...

力を入れた学業

環境関連化学:高機能触媒、◯◯の合成に高活性なマンガン系触媒の開発

23年卒|本選考

エントリーシート(ES)/本選考

志望動機を教えてください。(400文字以内)

私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は多様なニーズが存在する自動車アフターマーケットへの部品供給を通じて、当たり前のような安全・安心を支えているということだ。貴社の強みである高品質で低価格な部品を活かして、生活に欠かせない自動車をより安全に、より快適に利用してもらうことで、地域社会に貢献したい。2つ目は様々な仕掛けを考...

自己PR(400文字以内)

私の強みは自分で設定した目標に対して継続的に努力ができることです。この強みを実際に発揮したのが、◯◯2級を取得した経験です。大学2年生の時に◯◯の授業を受けたことをきっかけに◯◯に興味を持ち、資格取得を目指しました。オンライン授業の課題やアルバイトをしながら独学で勉強を行うため、計画的に取り組みました。特にスキマ時間を有効...

23年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2022年2月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

22年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

自分がやりたいと思える仕事だったこと、そして会社の雰囲気や立地などからも中で働きたいと感じたので、承諾しました。

内定後の課題の有無

特にありません。

内定後の拘束

内定者決定後、交流会があり、内定者の仲を深めるイベントがあります。

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長と本部長

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、別室で面接の説明を聞いたあと、会場の部屋へ移動。

質問内容

・自己紹介と自己PR ・アルバイトについて、なぜこのバイトをしているのか ・サークルを始めたきっかけ ・今後自動車業界はどうなっていくと思うか ・逆質問 →決められた質問ではなく、本部長がESを見て気になることを聞くというような質問内容。人によって聞かれることが違うと思う。

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長と、本部長補佐2人

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、待合室に案内されて人事の方から説明を受けたあと、面接会場の部屋へ移動。

質問内容

・自己紹介と自己PR ・志望動機 ・なぜこの会社なのか ・自動車に興味を持ったきっかけ ・インターンシップに参加してみてどうだったか ・逆質問 →一次面接と同じような質問に加えて、それについてさらに深く聞かれた。

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長の方。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、時間になったらURLから入室。

質問内容

・自己PR ・なぜこの会社に興味を持ったか ・学生時代に取り組んだこと ・将来やりたいこと ・逆質問 →基本的にはESに沿ったオーソドックスな質問。あとは上記に対する深掘りだった。雑談も交えながらの面接だったので、リラックスして答えれば問題ないと思う。

22年卒|本選考

Webテスト/本選考

check内定

試験科目

数学/国語・漢字/性格テスト

各科目の問題数と制限時間

よくあるSPI形式のwebテストでした。むずかしい問題もあるが、焦らず自分のペースで問題を解けば問題ないと思います。

対策方法

対策本やアプリで、SPIを勉強しました。

22年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

学業、ゼミで取り組んだ内容

私の所属するゼミでは、◯◯というツールを使って◯◯を制作しています。グループワークで、誰がなにを担当してどういうものを作るのか、全て自分たちで決めながら進めていて、授業内容の学習だけでなく、グループワークを通して計画力や協調性も身につけられるように努めています。また、◯◯についての勉強を独学でしています。さまざまなコンテン...

自己PR

私は、目的を達成するために、自分から率先して主体的に行動することができます。◯◯サークルに所属しているのですが、今年度の4月にコロナの影響で新歓活動が行えず、この先のサークルの存在が危ぶまれてしまうという問題が起こりました。私は、このまま何も活動せず入ってくれる人を待つだけではだめだと思い、大学生は◯◯を使っている人が多い...

学生時代に最も打ち込んだこと

私は、◯◯の派遣会社でのアルバイトに打ち込んでいます。大学1年生から継続して勤めていて、今は◯◯として、自分の業務内容だけでなく新人の方への教育にも力を入れて取り組んでいます。◯◯月からは、チーム◯◯人ずつで、アポを取れた回数を競うチーム戦が始まったのですが、どうしたら他チームよりも業績を残すことができるか考えた私は、チー...

21年卒|本選考

エントリーシート(ES)/本選考

志望動機

私は、人々の生活に欠かせない車の快適を支えることで社会に貢献したいと考えております。貴社では、自動車のアフターマーケットにおいて、自動車を安全に長く使うことや、お客様の快適なカーライフを支えております。自動車を売った後のお客様の生活に寄り添って安心や快適さを届けることができる点にとても魅力を感じました。私は、貴社において商...

あなたの一番の強みとそれを活かした経験

私の一番の強みは、明るく前向きであることです。私は、大学入学当初から塾講師のアルバイトを行っています。その中で、私は、受験生を担当することがありました。受験の時期が近づく中で、勉強に取り組んでいるにも関わらず、なかなか思い通りに成績が上がらなくなってしまいました。生徒が成績を上げなければならないという焦りから、精神的に追い...

あなたにとって一番大きな挑戦をした経験

私は、所属するゼミにおいて◯◯発表を行う中で、全員の意見をまとめ、発言しやすい環境づくりに挑戦しました。私たちは、テーマを「◯◯」にし、大まかな方向性を決め、各自担当を分担して研究を進めることにしました。しかし、方向性について議論において、メンバー内で意見が対立しました。時間にも追われる中で、お互いが相手の意見を否定し合う...

20年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

8月7日.8日

実施場所

タクティー本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

19年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2017年8月

実施場所

名古屋本社

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

選考ステップ別に見る