ＤＯＷＡテクノエンジの 募集中の本選考

内定後の課題の有無

とくになし

内定後の拘束

とくになし

内定後の研修など

とくになし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

面接官は人事の方に加え、部長クラスの方と役員の方が同席していました。

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接と同じ流れで進みました。

質問内容

最終面接でも一次面接と同様に、学生時代に力を入れたことについて重点的に質問されました。ロボットコンテストの経験を中心に、取り組み内容や考え方を確認される場面が多かったです。また、最近の社会情勢やSNSを利用しているかといった、全体的に会話を重視した和やかな雰囲気の面接でした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

覚えてるのは人事•技術主任〜課長の方でした。

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着後、受付を済ませて待機し、時間になると面接室へ案内されました。面接終了後は簡単な案内を受けて解散となり、全体を通して特に変わった流れやイレギュラーな対応はありませんでした。落ち着いた雰囲気で進行しました。

質問内容

学生時代に力を入れたことについて質問されました。ロボットコンテストに参加していた経験を話すと、競技内容や製作したロボットの特徴、担当した役割に加え、チーム内での立ち回りやチームづくりで意識した点などを中心に、具体的な内容まで深く質問されました。

試験科目

言語•非言語

各科目の問題数と制限時間

制限時間や問題数の詳細は覚えていませんが、時間配分に気をつけて取り組みました

対策方法

Webテストの対策としては、言語や非言語の問題集を解くことが一般的だか一番いい方法だと思います。

当社を志望する理由、また、職種や企業の選択基準として、あなたが最も重視しているポイントをお書きください。

私がDOWAテクノエンジを志望したのは、プラントエンジニアとして社会貢献と自己成長の両方ができると感じたからです。環境や持続可能なエネルギー分野で、社会に役立つ仕事ができるのが魅力でした。 大学での◯◯の経験から、限られた資源で効率的に課題を解決することや、チームで協力して問題に取り組む力を身につけました。これらは仕事で...

自己pr

私の強みは、チームワークを大切にして、みんなで協力しながら課題を解決する力です。大学の◯◯では、限られた時間と予算の中で企画から設計、製作まで幅広く経験しました。 チーム内で意見が分かれることもありましたが、話し合って最適な方法を見つけることができました。問題が起きてもあきらめずに粘り強く取り組み、結果としてコンテストで...

学生時代に取り組んだこと

学生時代の取り組みとして、私は大学3年間◯◯に参加しました。 1年生では◯◯、2年生では◯◯、3年生では◯◯を色ごとに仕分け、◯◯する◯◯を作成しました。情報技術を基盤に、機械や電気の知識を深めながら、技術者としてのスキルを磨いてきました。特に大きな学びとなったのは、◯◯制作を通じて直面したさまざまな問題に対応する力と、期...