キング観光は、設立から50年以上アミューズメントひと筋で道を切り開いてきました。
コンセプトは「非常識が作る新しい価値」。
“超一等地への出店”や“SNS集客”、“人材活用”など通常では思いつかない独自の企業戦略により成長を続けています。
そしてこの「非常識」を実践するために、当社では店舗に最大限の裁量を持たせています。
店舗に裁量を持たせることで、ひとつひとつのアイデアがスピード感を持って形になり、お客様の期待を超えるサービスの提供につながります。
次の目標は「売上2,000億円」突破です!
アミューズメントリーディングカンパニーとして新たな価値を創造していきます。
代表者 | 権田 清 |
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所在地 | 三重県桑名市中央町1-96 |
設立日 | 1966年5月 |
従業員数 | 820名(男性450名、女性370名)*アルバイト含む |
"建設費用200億円 名古屋駅徒歩5分の位置に1515台の超大型店舗出店"
"全国から500人以上のユーザーが長蛇の列を成す集客力"
"SNSフォロワー1万人超の副部長"
など業界内で話題の絶えない取り組みの数々。
他にも
"アメコミをモチーフにした店舗デザイン"
"名古屋エリア全店合同での広告ジャック"
など例を挙げればきりがないですが、「キング観光だからこそ」を実践しています。
店舗単体での年間売上は全店平均で50億円を超え、スケールの大きいビジネスに関われることもキング観光ならではの環境です。
当社では、いわゆる面接やテストなどの「選考」は行いません!
「選ぶ」「選ばれる」といった価値観ではなく、みなさんの「なりたい社会人」「叶えたい事」が当社でマッチするかを話し合います。
人事歴10年超のベテラン人事とキャリアについて一緒に向き合いましょう!
個性を活かし活躍できる環境を整えるべく、様々な社内制度を用意しています!
≪社内制度一部ご紹介≫
◆希望エリア選択制度
◆奨学金支援制度
◆JOBローテーション制度
◆立候補制度(副店長職→店長職へのチャレンジを立候補できます)
当社の役員や上位役職者のほとんどが新卒入社!
幹部候補採用といった言葉を目にする機会は多いと思いますが、当社では未経験の新卒社員にもたくさんのチャンスがあります。
2021年末に出店した名古屋駅前のお店です。
サテライトオフィス機能もあり、最近では社内研修もこちらのオフィスで行っています。
2023年7月にリニューアルオープン。
遊び心満載のお店です。