NECファシリティーズの教育・研修制度
企業情報
本社：東京都
資本金：2億4,000万円
売上高：連結 1,571億円（2025年度）
従業員数：単独 1,768名 / 連結 2,202名（2026年4月1日現在）
NECファシリティーズの 教育・研修制度
研修制度
階層別マネジメント教育（新入社員～管理職）、職位・職種ごとに求められるビジネススキル教育、事業部ごとに必要とされる資格取得教育、専門教育などがあります。主要資格の取得教育に加え、お客様向けの提案能力やマネジメント能力に磨きをかける社内研修も定期的に開催されています。
自己啓発支援制度
会社が認めた資格についての取得費用全額補充および報奨金の支給、カフェテリアプラン（年間8.6万円）による自己啓発支援があります。
メンター制度
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キャリアコンサルティング制度
新入社員に対するフォロー面談の実施や、希望者にはキャリアコンサルタントとの面談を実施しています。
社内検定制度
資格及び職務毎に必要な会社指定資格をグループ化し、グループの資格を全て取得した者をIFMマイスターとして認定しています。