（旧）三菱電機コントロールソフトウェアの 通過ES・選考体験談一覧

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300字以内）

◯◯科の◯◯コースに在籍し、製品の最適な製造プロセスを研究する◯◯の基礎を学んでいます。演習では沸点の異なる2成分が混合した液を分離する蒸留塔の設計をしました。適切な成分の分離だけ追求するのではなく、災害に耐えられるようなものを低価格で設計する必要がありました。多くの条件を満たした上で効率良く稼働できるような塔や部品の大き...

自由記述（300字以内）

相手の立場に立って考えることを意識しています。個別指導学習塾のアルバイトで授業をする際、言葉だけでの説明では上手に伝わらないことがありました。そこで、視覚的な理解を深めることと自ら復習しやすくすることを目的として学習プリントを作成しました。間違いやすい点や自分自身がつまずいた点を意識し、勉強が苦手な生徒にも理解しやすいもの...

自己PR（400字以内）

私の強みは課題解決力です。アルバイトをしている集団学習塾では決定したシフトを毎月テキスト形式で共有しており、入力に時間を要する上に見づらいという問題がありました。そこで、Excelで一度テンプレートを作ることで、今後も簡単に作成し続けられると考えました。また、人によって偏りが生じて希望通りになっていなかった労働時間を把握し...

ゼミで取り組んだ内容

私は◯◯経済学ゼミナールに所属しており、◯◯地域の活性化までの過程を考える研究を行っています。そこで従事者数や思考の問題に着目して事業立案を行い、「多角的な戦略的思考」を身に付けました。当初、数値データのみを元に研究を行い、現地のニーズを捉えていない提案でした。◯◯の方に現地の◯◯の話を伺った際、それらの現状を加味していな...

自己PR

私の強みは「粘り強く努力できる」ところです。高校時代に学校の学習や生徒会活動と両立しつつ日本商工会議所簿記検定試験2級に合格しました。一つの活動に多くの時間を充てることが出来ず、焦燥感に駆られ余裕が無くなり、苦労しました。そこで約2年間、勉強スケジュールだけでなく生活全体のスケジュール管理を行うことで資格学習の時間を確保し...

学生時代に最も打ち込んだこと

学生時代に最も打ち込んだことは現在も勤務している学習塾の事務のアルバイトです。原則、社員の方の指示に従い業務を行うのですが、社員の方の繁忙時間は指示を受けることが難しく、業務連携がスムーズにできず、私は時間帯によって仕事内容にムラができることに問題意識を持ちました。そこで私は社員の方の仕事を妨げないように適切なタイミングで...

学生時代に最も打ち込んだこと（400字以内）

私が大学生活を通して最も打ち込んだことはスーパーマーケットでのアルバイト業務です。私が携わった◯◯◯部門での業務では、接客や電話を通してお客様からのご意見やご要望を頂戴し、お客様が納得されるために売り場の従業員に指示を出す「お客様と売り場をつなぐ存在」という役割を担っています。そこで私は「現在の売り場や接客の問題点を考える...

志望理由（400字以内）

私が貴社を志望した理由は、人々の生活の基盤を支えるインフラ事業を通して私たちの快適な暮らしを実現する取り組みに魅力を感じたからです。私は大学で情報処理を専攻しており、身の回りのシステム開発を通して社会インフラの整備に貢献していきたいと考えました。社会インフラを支える公共システムや産業システムを構築するソフトウェアは、一つの...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300字以内）

私は大学で情報処理技術について学習しました。その中でも、研究室で取り組んだ画像処理分野に力を入れて取り組みました。この分野を選んだ理由は、人間の五感の中で、必要な情報としてインプットされる知覚の大部分が視覚情報であることを知り、その情報に処理を加えることで人々の暮らしを変えることができると考えたからです。私は研究テーマとし...

承諾/辞退理由の詳細

就職活動を通して他の業界に興味を持ったため

採用人数・倍率

辞退した為不明

内定者の採用大学・学歴

辞退した為不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1名は人事担当の方、あとの4名は各部門で従事されている技術系社員の方でした

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、交通費など各種資料を提出。その後適性検査（TAL）を行い、終了後に面接室へ移動。

質問内容

一次試験前に提出したエントリーシートの内容の深堀に加え、一次試験での面接官のフィードバックを基にした質問がいくつか出されました。最後に当社と親会社との違いについてどう思うか、双方で内定が取れたらどうするかといった質問が行われました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1人は会社説明会に出席されていた人事の方で、もう1人は技術系社員の方でした

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機してから面接室に移動しました

質問内容

基本的にはエントリーシートに書いた内容を詳しく聞く形で質問が行われました。それ以外には「前回の会社説明会で学んだこと」や「説明会で紹介した製品についてどう思ったか」など、会社説明会でのフィードバックを行う形で進められました。

試験科目

数学、一般教養、性格

各科目の問題数と制限時間

数学と一般教養の問題は約1時間半、性格検査は約30分

対策方法

一般教養の問題には理科や社会の問題もあるので（中学生から高校生レベルの内容）SPIのみ勉強している方は対策が必要です。

内容

会社の事業内容の説明を1時間、社員との座談会を30分行った後に筆記試験を2時間行う

注意した点・感想

私が参加した回では学生が数名ほどだったので、人事や先輩社員の方と密に交流できるチャンスだと思い質問を積極的に行いました。座談会の後に筆記試験を行いますが、時間がない方や応募をやめる方は途中退出することが可能です。