本選考を通じた企業へのクチコミ

人々の生活に密着し、日々の「あってよかった」という瞬間に直接貢献できる点に、消費財（FMCG）業界の大きな魅力を感じています。「GATSBY」のように、単なる製品に留まらず、一つの文化や自己表現のツールとして若者世代に影響を与え続けてきたブランド力は、他社にはない独自性だと感じま

選考過程でお会いした社員の方々全員が、学生一人ひとりの個性に真摯に向き合い、「面白い人間」を見つけようとしてくださる姿勢に強く惹かれました。他社の面接ではスキルや経験を問われることが多かったのに対し、マンダムでは「あなたにとって『お役立ち』とは何か」といった価値観の根幹を問う質問

マンダムの営業職は、単に商品を卸すだけでなく、販売店の課題を解決する「コンサルティング」の側面が強い点に魅力を感じました。POSデータを分析し、各店舗に合わせた棚割りや販促企画を提案するなど、若手のうちから大きな裁量権を持って挑戦できる環境は、成長機会に溢れていると思います。将来

社員の方々の温かい人柄や、選考でのオープンな雰囲気から、風通しの良い職場環境であることがうかがえました。大阪本社は独創的なオフィス設計で知られており、社員の創造性やコミュニケーションを促進しようとする企業の姿勢が表れていると感じます。もちろん、営業職として目標に対する厳しさはある

業界水準と比較しても遜色のない給与体系であり、特に住宅補助などの福利厚生が手厚い点に、社員の生活をしっかりと支えようとする企業の姿勢を感じました。給与や制度だけでなく、研修制度も充実しており、社員の成長への投資を惜しまない点も魅力です。成果を正当に評価し、社員に還元する仕組みが整

非常に高いと感じました。単なる能力やスペックだけでなく、企業理念である「お役立ち精神」への深い共感と、それを自分自身の言葉で表現できるかが一貫して問われます。面接では、「あなたにとって面白いとは何か？」といった価値観を問う抽象的な質問も多く、表面的な企業研究や自己分析では対応が難