実際のシステム開発で行われる要件定義〜開発までを一貫して体験することができた。特に、限られた予算や期間で人員配置を一月ごとに決めるプロマネ的業務は初めて経験したので、良い学びになった。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
前半日程のグループワーク中は内定者の方、後半日程は人事の社員の方が付き添ってくれた。座談会や懇親会で社員の方とお話しする機会が多くあり、穏やかな社風を感じることができた。
自己成長の機会
グループワークのフィードバックで、自身の強みや弱みが明確になった。また、「質の良いコミュニケーションの大切さ」も重要であることにも気づかされた。
参加者の印象
前半日程と後半日程で学生の雰囲気?レベル?がかなり異なっていた。発言を積極的に行う人もいれば、あまり発言しない人もいた。
本選考の難易度
ESとSPI、SPIとはまた別の性格検査で構成されており、面接はないので選考難易度はそこまで高くないと思う。SPIもあまり手応えはなかったが、低すぎると落選してしまう可能性があるため、しっかり対策はした方がいい。
本選考への影響度
5daysインターン参加者は、全員書類選考免除かつ一次面接免除の優遇を得ることができたため、影響度はかなり大きいと思う。

