カヤバ（旧：ＫＹＢ）の教育・研修制度
企業情報
本社：東京都
資本金：276億4,760万円（2026年3月31日現在）
売上高：4,815億円（2025年度・連結）
従業員数：13,418名（2025年度・連結） 4,413名 （2025年度・単独）
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カヤバ（旧：ＫＹＢ）の 教育・研修制度
研修制度
50コース以上の技術者教育、短期語学派遣制度、海外トレーニー制度、
自主参加型語学研修、新入社員研修、考課者研修、新任幹部研修、新任部長格研修 他
自己啓発支援制度
約270コースの通信教育を年2回開講しています。
（マネジメント、能力開発、生産／製造、技術、語学、資格取得 他）
メンター制度
新入社員の相談にのる若手社員を選任し、
配属後1年間は月1回以上の面談の場を設定し、新入社員の不安・疑問を払拭する機会を設けています。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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