京浜急行電鉄の新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

企業情報

本社:神奈川県

資本金:437億円

売上高:3,041億円(2026年3月期)

従業員数:2,921人(2026年3月末日時点)

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京浜急行電鉄の

企業概要

最終更新日:2026/8/14
世界で、ここだけの場所に。

京急電鉄は、鉄道事業を中心に、不動産、ホテル、レジャー、流通など幅広い事業を展開し、グループ各社とともに沿線の暮らしと移動を支えています。
沿線には、日本の玄関口である品川・羽田、都市機能が集積する川崎・横浜、豊かな自然に恵まれた横須賀・三浦など、多彩な地域が広がり、住民の方々をはじめ、ビジネスや観光、レジャーなど、さまざまなお客さまが集まっています。
【今後の展望】
京急グループは、2040年度に目指す将来像として、「移動」と「まち創造」2つのプラットフォームが織りなす相互価値共創のスパイラルアップにより持続的に発展する沿線の実現を掲げています。
品川駅周辺の国際交流拠点化、羽田空港アクセスの強化、川崎・横浜のまちづくり、都市近郊リゾートみうらの創生を通じ、「住・働・楽・学」がそろう多極型の沿線を目指します。
さらに、デジタル技術の活用や地域との共創、脱炭素等の取り組みを進め、持続可能な社会の実現を目指します。

京浜急行電鉄の インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

業界・事業の魅力 社風・人の
魅力
仕事内容・
キャリアの魅力
働く環境の魅力 待遇の魅力 自己成長の
機会
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インターンに関するクチコミ

インターン総合点

4.07 / 5.0

社風・人の魅力

4.40 / 5.0

選考の難易度

3.67 / 5.0

本選考への影響度

4.20 / 5.0

業界・事業の情報

4.31 / 5.0

自己成長の機会

4.16 / 5.0

参加者の印象

4.08 / 5.0

クチコミから見る企業の魅力

鉄道や不動産事業を推進——品川開発など幅広い領域を経験し、転居を伴う転勤もない環境。

事業内容

学生から見た事業内容の魅力に関するクチコミ

鉄道と沿線不動産開発を展開

5件

format_quote 元々鉄道志望ということもあるが、鉄道だけではなく、不動産などにも力を入れているので幅広いものに取り組むことが出来る。 format_quote

共通する声

複数の学生で共通していたクチコミ

沿線中心で転居を伴う転勤なし

5件

format_quote )転勤については沿線エリアからして転居を伴うものはなく、その点においてはライフプランが立てやすい点は魅力的だと感じる。 format_quote

3〜5年目安のジョブローテ

4件

format_quote 総合職の場合はおおよそ3年から5年を目安にジョブローテーションがあり、管理部門、鉄道部門、開発部門に異動することができる。 format_quote

※ ワンキャリアに投稿されたクチコミをAIが要約しています。要約の正確性や品質を保証するものではないため、各クチコミ本文、企業の公式情報と併せてご確認ください。

京浜急行電鉄の 企業情報

最終更新日:2026/8/14
事業概要

交通事業、不動産事業、レジャー・サービス事業、流通事業、その他の事業

本社郵便番号

220-8625

本社所在地

神奈川県横浜市西区高島1丁目2番8号

本社電話番号

045-225-9696

設立

1948年6月1日

代表者

川俣 幸宏

資本金

437億円

従業員数

2,921人(2026年3月末日時点)

売上高

3,041億円(2026年3月期)

公式ホームページURLhttps://www.keikyu.co.jp/
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京浜急行電鉄の 募集コース

京浜急行電鉄の 募集中の本選考

ワンキャリア上で募集中の本選考はありません

京浜急行電鉄の 募集中のインターン

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京浜急行電鉄に関する 就活記事

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京浜急行電鉄の 働き方データ

最終更新日:2026/8/14

月平均所定外労働時間

2025年度 24.9時間

平均有給休暇取得日数

2025年度 19日

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

対象者

-
-
-

取得者

-
-
-

育児休業取得率

男性-%
女性-%
全体-%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2025年度 16名
/ 224名
女性7%

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