第一ビルメンテナンスの通過ES・選考体験談一覧

イベント詳細

業界の魅力、仕事経験、座談会

実施日程

12月中旬

承諾/辞退理由の詳細

長く働くには厳しいと感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と役員

試験科目

非言語能力、言語能力、性格診断

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着したらお客様役の社員の方に向けて考えて来た提案をプレゼンする。

経緯

次の選考の課題説明と同時にキャリア面談があり、質問をする時間が設けられた。

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着するとすでにグループに分かれているので指定の班の席に着席。説明の後グループワークを90分ほど行い、その後各班の発表。フィードバックをもらった後、感動などを記入し終了。