トライトキャリア（旧：ティスメ）の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

複数の会社様から内定を頂いたが、改めて医療・福祉に関わる人材サービスに携わりたいと思ったため。

内定後の課題の有無

無かったです。

内定後の拘束

内定式がオンラインでありました。内定者懇親会やセミナーがありますが、任意での参加です。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代男性事業部長

会場到着から選考終了までの流れ

時間になると入室が承認され、以前の面接と同様で、お互いの自己紹介から始まった。

質問内容

・自己紹介　 ・趣味を始めたきっかけ、工夫（自己紹介の深掘り） ・アルバイトをする上で大切にしていること ・人材業界を選んだ理由 ・卒論ではどんなテーマを研究しているか ・志望動機 ・仕事をする上での自身の強み ・弱み

経緯

二次面接後、必須の面談

会場到着から選考終了までの流れ

時間になると承認され、開始した。

質問内容

・一次面接、二次面接の感想 ・一次面接、二次面接で、自分自身が上手くいったと思う点、改善した方が良い点 ・今までの面接のフィードバック ・志望動機 ・アルバイトから学んだこと その後、最終面接の日程調整をしました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

時間になると承認され、全体的にテンポよく進んでいった印象でした。

質問内容

・自己紹介 ・高校時代の部活動は何をしていたか ・部活動ではどんなことを意識していたか ・大学を選んだ理由 ・学部・学科を選んだ理由 ・入学後ギャップはあったか ・大学での学びを活かせているか ・医療・福祉業界の課題は何だと思うか ・3、5年後どうしていたいか ・就職活動の軸 ・別の業界から人材業界から志望を変えた理由 ・...

試験科目

適性検査（性格検査）

各科目の問題数と制限時間

問題数は少なくはなかったが、他社でもよく使用されているような性格検査で、一般的なものでした。

対策方法

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

面接官の方から自己紹介があり、その後自分が自己紹介をしました。その後、自己紹介で話した内容の深掘り質問がありました。

質問内容

・自己紹介 ・いつからアルバイトをしているか ・アルバイトの勤務時間 ・志望業界 ・人材業界に志望業界を変えた時期やその理由 ・教育学部を選んだ理由 ・人材会社は何社見ているか ・会社を見るポイント ・勤務地の希望 ・志望理由 ・どうして介護や福祉業界の人材サービスに携わりたいのか（志望理由の深掘り） ・小学校から大学まで...

実施日程

10月下旬

実施場所

自宅（WEB ）

インターンの形式

講義形式

承諾/辞退理由の詳細

【事業・仕事内容】 改めて考えなおした結果、一元管理制よりも分業制に惹かれたからです。 【面接官の人柄】 面接や諸連絡で関わった社員のほとんどは非常に優しく、学生に寄り添ってくださいましたが、一部、私にとっては圧を感じるような社員の方がいて、少し印象が悪い方向に向いてしまいました。

採用人数・倍率

辞退したため詳しいことはわかりません。

内定者の採用大学・学歴

辞退したため詳しいことはわかりません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の男性社員（採用担当責任者）

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの為、時間になったら入室し、担当者とつながったら始まりました。

質問内容

・自己紹介（大学で学んでいること・趣味） ・学生時代に力を入れたこと ・挫折経験 ・業界志望動機 ・貴社志望動機 ・入社後何したい？ ↳すべての質問事項において、たくさん深掘りされました。 ・逆質問 ↳時間の許す限り答えてくださいました。

経緯

選考フローの中に組み込まれていました。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの為、時間になったら入室し、担当者とつながったら始まりました。

質問内容

【人事の方から聞かれたこと】15分～20分 ・一次面接、二次面接の感想 ・志望度の変化は？ ・他社の選考状況 【逆質問】30分～40分 今までの説明会や選考を通して、疑問に思ったこと、もっと知っておきたいこと、次の選考に活かせそうなことなどを質問しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

管理職の男性社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの為、時間になったら入室し、担当者とつながったら始まりました。

質問内容

・自己紹介（大学で学んでいること・趣味） 　↳少し深掘り ・ES見ながら細かい質問、深掘り ・貴社志望動機 ・就職活動の軸（深掘り） ・長所・短所 ・営業するうえで必要だと思うこと ・逆質問 　↳面接自体が早く終わったので、20分～30分ほど逆質問の時間がありました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の女性社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの為、時間になったら入室し、担当者とつながったら始まりました。

質問内容

・自己紹介 ・なぜこの大学？ ・学生時代に力を入れたこと→アルバイトの話 　　　　　　　・なぜこのアルバイト？ 　　　　　　　・学んだこと、成長したこと 　　　　　　　・お店の規模感を聞かれました ・貴社志望動機 ・業界志望動機 ・サークルは？ ・高校は？ーなぜこの高校？ ・部活動は？ーなぜずっと続けた？ ・ケーススタディ...