質疑応答の時間が設けられており、技術職の社員の方より、入社の決め手や仕事のやりがいや困難、入社前後のギャップ、つくばと徳山それぞれでの暮らしはどうかなどを聞くことができ、入社後のイメージが深まった。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
真面目で堅実な社風のイメージは参加前後で変化はなかった。社員の方も真面目で、仕事熱心な様子だった。 女性研究者のロールモデルがおり、福利厚生が整っている点に魅力を感じた。
自己成長の機会
製造プラントについてのワークを通して、実際の研究でどのような点に配慮しているかを学ぶことで大学と企業の研究の違いについて理解が深まった。
参加者の印象
参加している学生のレベルは高めに感じた。様々な視点から、それぞれが意見を述べており、全員が積極的に話し合いに参加していた。
本選考の難易度
企業指定のエントリーシートとSPIが課せられた。SPIは自信がなかったが通過したので、基準が高いわけではないと思う。
本選考への影響度
今回のwebセミナーの参加者にその後の会社見学会の案内が来る。

