パンチ工業

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【承諾/辞退理由の詳細】他者の事業内容のほうが魅力的であったため。　【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、CFO、人事総務部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで、若手社員と談笑　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと なぜ頑張ったのか、どのように頑張ったのか、その結果はどうだったのか、その経験から何を学んだのか ・志望動機 なぜ経理配属を希望するのか、なぜメ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長、財務経理部長、経理課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと なぜ頑張ったのか、どのように頑張ったのか、その結果はどうだったのか、その経験から何を学んだのか ・志望動機 なぜ経理配属を希望するのか、なぜメーカーなの...

【試験科目】アドバンテッジインサイトという試験。EQ能力テスト、ストレス耐性テスト、知的能力テストの3つ。　【各科目の問題数と制限時間】60問前後。10分から20分程度　【対策方法】特になし。

【学生時代に力をいれたこと】私は◯◯人規模のサークル代表として組織運営、特に【コロナ禍の新歓活動】に注力した。新型コロナウイルスの感染拡大により対面の新歓が出来なくなった。これにより新入生がサークルを認知する機会が減り、サークルの存続に関わると考えた。私は◯◯年以上の歴史ある団体の代表の責任感からコロナ禍でも多くの新入生に...