河合楽器製作所

3.6

【上記コースを志望する理由とインターンシップでの目標を記入してください。】私は、実家に電子ピアノ、祖父母の家にグランドピアノがあったため、電子楽器とアコースティック楽器の両方に親しみを持っています。主に練習では電子ピアノを用いており、鍵盤の重みやタッチ感の違いから、コンクールでは上手く弾けないことがありました。昨今の住宅事...

【希望職種を希望する理由を教えてください。（300字）】貴社の目標である「ピアノでNo.1」の実現のため、顧客の意見を取り入れやすい部署で価値観・ニーズに寄り添い、製品を通して感動や幸せを届ける役割を担いたいからです。特にピアノは初心者が始めやすい楽器であるため、音楽を始めることへのハードルを低くすることは私の大きな目標の...

【上記職種を希望する理由を教えてください。（300文字以内）】私は電子ピアノとアコースティックピアノの両方に親しみを持っています。主に練習では電子ピアノを用いており、鍵盤の重みやタッチ感の違いからコンクールで使用されるアコースティックピアノでは上手く弾けないことがありました。昨今の住宅事情では電子ピアノが使用されることが多...

【承諾/辞退理由の詳細】時間外労働や福利厚生の面で不透明な点があった　【採用人数・倍率】20名　【内定者の採用大学・学歴】全国の国公立大、私大、音大など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】楽器経験者が多い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長・人事部長・営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内→面接会場→終了　【質問内容】・志望動機 ・他社選考状況 ・勤務地全国問題ないか ・なぜ今の大学なのか ・サークルはどんな内容か ・サークルではどんな役割を担ったのか ・大学ではどんな勉強をして...

【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】通常通り

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長、営業のリーダー級3名（50代くらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom→ブレイクアウトルームで面接　【質問内容】・志望動機について ・勤務地の確認について（全国転勤問題ないか） ・ホームページを見て感じた河合楽器のイメージおよび営業職の仕事のイメージにつ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom（オンライン）　【質問内容】・自己紹介について ・希望する職種、勤務地の確認について ・周囲からどんな人物といわれることが多いかについて（家族や友人から）（軽めの深堀りあり） ・自分をアニメのキャラクターに例えると何か、また...

【営業系総合職を志望する理由について。】塾講師のアルバイトで培った◯◯力が活かせると感じたからです。塾講師のアルバイトでは生徒の志望校合格のために、生徒だけでなく、塾長や保護者の話に耳を傾けることに注力してきました。この経験から、町のピアノの先生や、生徒の保護者との対話が重視される、貴社の営業担当として活躍したいと考えます...

【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い会社に内定をもらったため。　【採用人数・倍率】10名程度　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】最初は控室で待機して、その間に交通費を受け取った。そして時間になったら面接会場に案内される。　【質問内容】自己紹介、志望動機、入ってやりたいこと、なぜ教員ではないのか、勤務地の希望、他にどんな企業を受けているか、本当に入りたいのか・や...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPI　【対策方法】きちんと対策していれば問題ない。面接重視であるので、あまり結果は関係ないように思われる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職（ピアノ販売、音楽教室運営）、人事 どちらも一次面接よりも年次が上の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。　【質問内容】・志望動機 ・自分が経営者だったらどうするか ・強み ・なぜ教員志望ではないのか ・逆質問 自分が経営者だったらど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。　【質問内容】・自己紹介 ・希望職種 ・周りからどんな人だと言われるか ・アニメや漫画のキャラクターで例えると アニメや漫画のキャラクターで例えると？という質問はあまり聞かれることがないため少し悩んだ...

【総合職を志望する理由】営業を担当し貴社のピアノ製品をさらに人々に広めていきたいと考えているためです。私は幼少期から現在まで17年間ピアノを続けており、毎日貴社のピアノを弾いています。このピアノによって私自身成長することができ、沢山の思い出が残っています。この経験から、貴社で営業職として世代問わずピアノ製品を広めていきたい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客のプロフィールが提示されており、その方に満足していただくために、どの種類のグランドピアノを売るのが、1番理想的かについてグループワークで決めました。プレゼンの後は人事の方からフィードバックを頂けます。　【ワークの具体的な手順】5人程度のグループに分かれて、1時間程度の話...

【第一志望のコースは何ですか。また第一志望のコースで聞いてみたい質問は何ですか。】ピアノ販売コースを志望します。ピアノを営業する上で1番大切なことは何かを質問したいです。　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯◯◯を始めとした音楽の歴史や◯◯分析などの理論を研究する◯◯学の分野を学んでいます。私が所属するゼミの個人...

【承諾/辞退理由の詳細】他社の事業の方が自分のやりたい仕事に近かったため。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】幹部　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始30分前に到着し、人事部の方がいる待合室で成績表を提出しました。そして、前の人が終わると人事部の方が役員の方がいる部屋まで案内してくれました。　【質問内容】志望動機、他社の選考状況、河合楽器で何を成し遂げたいか等のベーシックな質問...

【試験科目】数的処理、国語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが、一般的なSPIの形式でした。　【対策方法】問題集をひたすら解きました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・若手や中堅の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】全体で集まり、そこからブレイクアウトルームに振り分けられます。　【質問内容】志望動機やどの職種を希望するか、なぜその職種を希望するのか等、ベーシックなことを質問されました。また、変わった質問では「自分の人間性をアニ...

【志望職種にチェックをし、その職種を志望する理由をお書きください。】人々の心の中に幸せや楽しみを生み出している貴社の製品を、お客様に満足していただける形で提供したいと考えているからです。私は◯◯歳からピアノを弾いてきた身として、自分が何度も辛い局面に陥った時に、楽器がいかに心を救ってくれるのかを実感してきました。そのため、...

【志望理由】音楽を通して世界中の人々に感動を届けたい。そして音楽産業自体を支えたいからです。音楽は健全に生きるための生活必需品だと、音楽が好きが高じて◯◯する私の経験からこのように実感します。貴社には（1）様々な事業間で技術やノウハウを共有できる土壌がある（2）教育を通して未来の音楽産業への投資をしている（3）世界中に音楽...

【承諾/辞退理由の詳細】楽器（特にアコースティックピアノ）の開発・設計をしたいため。 また、面接時の人事の方、役員の方の雰囲気がとてもよかったため。　【内定後の課題の有無】月に1度課題提出があります。　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】わかりません　【採用人数・倍率】わかりません　【内定者の採用大学・学歴】わかり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務人事部長（副社長） 生産統括本部長（副社長） 素材加工事業統括部長 ピアノ事業部長 電子楽器事業部長 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待っていると、面接時間の15分前に人事課の方が迎えに来てくださった。 その後会議室に通され、交通費の清算をしたり、...