品川リフラクトリーズの 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

・勤務地が岡山県備前市と地方中心部からも遠い ・より行きたいところから内定をいただいたため

採用人数・倍率

技術系は15名程度採用予定。現時点で何人かは不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員4人とエンジニアリング事業部の責任者1人（おそらく二次面接と同じ人）

会場到着から選考終了までの流れ

本社着いたら内線で総務部の方を呼び出し、待合室に案内された。面接時間になったらまた総務部の方に案内された。入室前に入室マナーと着席方法を説明して下さった。

質問内容

志望動機、研究概要、所属している専攻はどのような様子か（◯◯専攻という名前にも関わらず◯◯系の研究をしているため）、自社を知ったきっかけ、経験がない工場でのコミュニケーションはどのようにしていくか、自己PR、スポーツ経験、自分の強みが活かされた他の場面、他社の選考状況、勤務地希望、希望業界（オファーボックスで顧客である鉄鋼...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術研究所の責任者とエンジニアリング事業部の責任者ともう1人は不明

会場到着から選考終了までの流れ

メールで送られてきたMicrosoft teamsのURL

質問内容

研究内容と異なる分野にも関わらず何故耐火物に興味を持ったのか、無機化学や物理化学はどの程度学んできたか（学んできていなくても落とされることはない）、初期配属は岡山県備前市の工場で車がないと生活できないがそれで問題ないか、アルバイトで苦労したこと、海外勤務についての考え方（私の研究室には留学生がいたので、海外文化の受け入れ方...

試験科目

国語、数学、性格検査

各科目の問題数と制限時間

20～30分

対策方法

特にしていない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

2人とも若い社員。1人は営業、もう1人は技術系の3年目社員。営業の方は和やかで、技術系は少し冷たい感じでした。

会場到着から選考終了までの流れ

オファーボックスで送られてきたMicrosoft teamsのURL

質問内容

簡単な志望動機（なぜ耐火物に興味を持ったかなど）、就活軸、 学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことで身についた強みが活かされた別の経験、勤務地希望（特に私はオファーボックスで◯◯に絞って希望していたため疑問に思われた）、既往歴、他社の選考状況、逆質問

自己PR

私の強みは困難でも諦めない粘り強さです。私は大学院で効率的な◯◯を達成する研究に取り組んでいます。研究活動においては指導教員と相談したり自分で必要な知識を調べたり実験方法を考えたりしました。自分で考えた実験はなかなか上手くいかず辛いと感じることもありました。しかし、実験結果から得られた課題点を考えることに集中し、自分で仮説...

大学・大学院で頑張ったこと

私の強みは他者への観察力です。私は塾講師アルバイトをしておりました。初めは、ただ勉強を教えるばかりで生徒の様子に気を配れませんでした。教室長の先生や先輩から「生徒と仲良くなれるように」というアドバイスを頂いてからは、まず少し雑談してから授業を始めるなど生徒に親しみを持ってもらおうと努力しました。また、生徒が何を考えているの...

各質問項目で注意した点

オファーボックスでのアピールポイントと経験をもとに書いた。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯の機能性を追求する研究室に所属しており、その中でも【◯◯の◯◯効果】について研究しています。花粉が体内に侵入すると排除しようと、鼻水やくしゃみなどを引き起こす物質が放出されます。この反応により体を守っているのですが、過剰に起こると花粉症等のアレルギーとなってしまいます。そこで私は、◯◯が花粉症原因物質の放出を抑制するか...

自己PR

私の持ち味は【チームのために何ができるか考え、行動できる】ことです。この力を大学院時代の新商品開発の活動で発揮しました。この活動で私は、リーダーとして話し合いの司会を務めました。私の班は自分の意見を言うことが苦手なメンバーが多く、アイデアが少ないという課題がありました。リラックスできればアイデアが出やすくなると考えた私は【...

学生時代に最も打ち込んだこと

学生時代に最も打ち込んだことは【寮の常識を変えることで、寮の活性化を目指した風紀委員長の経験】です。私の住んでいた学生寮は、挨拶は後輩から絶対にするという習慣がありました。そのため歴代の風紀委員長は挨拶が少なくなったと感じたら、後輩をただ叱りペナルティを科すという方法で指導していました。このやり方は一時的な効果はあっても、...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯が多数垂直に配向し、森や林のようになった部材である垂直配向◯◯を燃料電池や電気二重層キャパシタなどに応用することによって、コストダウンや高性能化を目指す研究をしています。◯◯に求められる構造、例えば、◯◯を構成している個々の◯◯の直径や◯◯同士の間隔といったものは応用する対象によって様々ですが、それらの構造を幅広く正確...

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私は困難があっても諦めずに乗り越える方法を考えて行動することができます。私は大学生の時、英語ディベートに取り組んでいましたが、ディベートでは人数が多いほどと準備がすすむため、大きなチームほど有利です。しかし、私のチームは人数が少なく、なかなか勝てない時期が続きました。辞めていくメンバーもいましたが、そういう状況でも諦めない...

学生時代に最も打ち込んだこと

私は研究に最も打ち込んでいます。私の研究室では一般的な研究室とは異なり、研究テーマを自分で考えることが推奨されていました。そのため、私も自分で研究テーマを考えることに決め、先輩方の修論や論文を粘り強く読み込み、現状の技術の問題点を探しました。その結果、◯◯の構造の制御を阻害する熱◯◯プロセスにおける触媒粒子の熱凝集がどうい...

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

特になし

内定後の研修など

9月下旬に内定者研修が二日間

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一人が人事の社員、ほかの4人が本部長・役員クラス？

会場到着から選考終了までの流れ

開始10分前に集合し、開始時間になるまで隣の会議室で待機する。

質問内容

志望動機。趣味や特技に関しての深堀。どういった職種になぜ興味があるのか？生産技術ではどういった仕事をしていきたいか？ものを作るのとモノの仕組みを知るのとどちらが好きか？岡山などの工場で働いたり、希望とは異なる配属になっても問題ないか？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の部長、過食クラスの社員？

会場到着から選考終了までの流れ

まず、若手社員の方に技術研究所の案内をしていただいた。その後、面接を受け、タクシーで工場に移動して、見学を行った。

質問内容

どういった研究を行っていて、なぜその研究をやろうと思ったのか。希望する職種とその理由はなんなのか。社会人と学生の違いはどういうところにあるのか。高校時代の得意科目と苦手科目は何か。サークルやアルバイトはどういったことをやっていたのか。

試験科目

性格検査のみ、また、図形を組み合わせて自分が会社で働いている様子の想像図を描かされる。

各科目の問題数と制限時間

30分程度、時間が足りなくなるようなことはないと思う。

対策方法

特にないと思う

試験科目

英語、数学、国語、一般常識

各科目の問題数と制限時間

制限時間の割には量が多く、すべて解き終わることはなかなか大変だと思う。SPIなどよりも時間がない。

対策方法

SPIなどの通常のWEBテスト用の問題集をやっていれば足を引っ張ることはないと思う。一次面接とこの筆記試験の点数とを総合的にみて二次面接に進めるかどうかが判断される。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一人が人事の社員でもう一人が経理部の社員、どちらも30代くらい

会場到着から選考終了までの流れ

説明会を行った後、筆記試験を受け、そのあとに一次面接を受けた。

質問内容

なぜ説明会に参加しようと思ったのか。達成できたかできていないかは問わないが、何か目標を立てて頑張った経験はあるか。また、達成できなかった原因はどういうところにあると考えているか。どのような職種を希望しているか。